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第8页共8页福建省劳动?合同范本(?一)甲方?（用人单位?）：住所?：法定代?表人或主要?负责人（委?托代理人）?：联系方?式：乙方?（劳动者）?：现居住?地住址：?户籍所在地?住址：居?民身份证号?码（或其他?有效身份证?件号码）：?联系电话?：甲乙双?方根据《中?华人民共和?国劳动合同?法》等法律?、法规、规?章的规定，?在平等自愿?、协商一致?的基础上，?同意订立本?劳动合同，?共同遵守本?合同所列条?款。一、?合同期限?本合同期限?为____?_，即自_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日，其中试?用期限为_?____月?。试用期内?如发现乙方?不符合录用?条件的，甲?方可以解除?劳动合同。?二、工作?内容和工作?地点根据?甲方工作需?要，乙方同?意在甲方安?排的工作地?点从事__?___岗位?（工种）工?作。经甲乙?双方协商同?意，可以变?更工作地点?、工作岗位?（工种）。?乙方应按照?甲方要求，?完成工作数?量，并达到?质量标准。?工作时间和?休息休假?甲乙双方选?择实行以下?第____?_种工时制?度：（一?）实行标准?工时工作制?度（二）?实行综合计?算工时工作?制度（三?）实行不定?时工作制度?。（四）?休息休假按?国家和我省?有关规定执?行。四、?劳动保护、?劳动条件和?职业：Ψ?护甲方应?严格执行国?家和地方有?关劳动保护?的法律、法?规和规章，?为乙方提供?必要的劳动?条件和劳动?防护用具，?建立健全生?产工艺流程?，制定操作?规程、工作?规范和劳动?安全卫生制?度及其标准?。对乙方?从事接触职?业病：ψ?业的，甲方?应按国家有?关规定组织?上岗前和离?岗时的职业?健康检查，?在合同期内?应定期对乙?方进行职业?健康检查。?甲方有义?务负责对乙?方进行政治?思想、职业?道德、业务?技术、劳动?安全卫生及?有关规章制?度的教育和?培训。乙?方有权拒绝?甲方的违章?指挥，对甲?方及其管理?人员漠视乙?方安全健康?的行为，有?权提出批评?并向有关部?门检举控告?。五、劳?动报酬乙?方试用期的?工资标准为?_____?元/月（试?用期的工资?不得低于本?单位相同岗?位最低档工?资，并不得?低于用人单?位所在地的?最低工资标?准）。乙?方试用期满?后，甲方应?根据本单位?的工资制度?，确定乙方?实行以下第?_____?种工资形式?：（一）?计时工资。?乙方的工资?由以下几部?分组成__?___、_?____、?_____?，其标准分?别为___?__元/月?、____?_元/月、?_____?元/月、_?____元?/月。如甲?方的工资制?度发生变化?或乙方的工?作岗位变动?，按新的工?资标准确定?；（二）?计件工资。?甲方应制定?科学合理的?劳动定额标?准，计件单?价约定为_?____元?；（三）?其他工资形?式。甲方?应以法定货?币形式按月?支付乙方工?资，发薪日?为每月__?___日，?不得克扣或?无故拖欠。?甲方支付乙?方的工资，?应不违反国?家有关最低?工资的规定?。实行标?准工时制度?，甲方安排?乙方延长日?工作时间，?应支付不低?于乙方工资?的150%?的工资报酬?；安排乙方?在休息日工?作又不能安?排补休的，?应支付不低?于乙方工资?的200%?的工资报酬?；安排乙方?在法定节假?日工作的，?应支付不低?于乙方工资?的300%?的工资报酬?。六、社?会保险甲?方应按国家?和地方有关?社会保险的?法律、法规?和政策规定?为乙方缴纳?基本养老、?医疗、失业?、工伤、生?育保险费用?；社会保险?费个人缴纳?部分，甲方?可从乙方工?资中代扣代?缴。甲乙双?方解除、终?止劳动合同?时，甲方应?按有关规定?为乙方办理?职工档案和?社会保险转?移等相关手?续，出具解?除或者终止?劳动合同证?明书。乙方?应及时办理?工作交接手?续。八、?其他本合?同未尽事宜?，双方可另?行协商解决?，与今后国?家和本省有?关规定相悖?，按有关规?定执行。?合同一式两?份，甲乙双?方各执一份?，具有同等?的法律效力?。甲方（?盖章）：?_____?年____?_月___?__日乙?方（签名）?:___?__年__?___月_?____日?福建省劳?动合同范本?(一)（二?）福建省?建筑企业劳?动合同书?(短期)?甲方(用人?单位或受委?托的项目部?)：地址?：联系电?话：乙方?(姓名)：?性别：?身份证号码?：现住址?：甲乙双?方依照国家?和本省劳动?法律法规建?立劳动关系?，履行相应?的权利和义?务，并对有?关问题作以?下约定：?一、劳动合?同期限1?、不足一个?月时间的用?工：从年?月日至?____年?____?月___?_日(不设?试用期)。?2、完成?一定工作任?务的用工：?以工程完?成之日(最?长不超过三?个月)为本?合同的终止?期限。二?、工作内容?甲方安排?乙方工作地?点：从事?(工种)：?数(质)?量要求：?三、劳动报?酬1、工?资计算方式?：(1)?计时(每天?或每月工资?标准)(?2)计量(?件)(单价?数量)2?、工资支付?方式：不得?低于当地最?低工资标准?。按月支付?资的，每月?人民币元?;按工作进?度支付工资?的预付，?计人民币?元，余款待?任务完成后?全部付给。?甲方应制?作工资发放?花名册，并?由乙方本人?签字或书面?委托他人代?签，领取工?资。四、?劳动保护和?工伤保险?甲方依法为?乙方办理人?身意外伤害?保险或工伤?保险，其中?每月缴纳的?工伤保险费?计元。?五、违反劳?动合同的责?任及其它约?定本合同?自签订之日?起生效，合?同一式二份?，甲、乙双?方各执一份?。甲方(?签章)：?_____??????????乙方?(签章)：?_____?___?__年__?___月_?____日??????_?____年?_____?月____?_日福建?省劳动合同?范本(一)?（三）甲?方(用人单?位)名称?：乙方(?劳动者)?姓名：?根据《中华?人民共和国?劳动合同法?》及相关法?律、法规的?规定，甲乙?双方遵循合?法、公平、?平等自愿、?协商一致、?诚实信用的?原则订立本?合同。第?一条本合?同期限类型?为(固定?期限/无固?定期限/?以完成一定?工作任务为?期限)，自?____?年___?_月__?__日起至?止。其中?，试用期(?有/无)，?自___?_年__?__月_?___日起?至___?_年__?__月_?___日止?。第二条?甲方安排?乙方从事的?工作为，?工作地点为?。乙方?应按照甲方?安排的工作?内容及要求?，认真履行?岗位职责，?按时完成工?作任务。?第三条甲?方安排乙方?执行工时?工作制(标?准工时/综?合计算工时?/不定时)?。第四条?甲方于每?月日前以?现金或转账?形式及时足?额支付乙方?工资，工资?(计时/计?件)标准为?。其中，?试用期期间?的工资标准?为。第?五条甲方?应当按照国?家和地方有?关规定为乙?方缴纳社会?保险费，具?体项目为?。乙方负担?的部分由甲?方负责代扣?代缴。第?六条甲方?为乙方提供?安全生产培?训，并提供?符合国家规?定的劳动安?全卫生条件?和必要的劳?动防护用品?。安排乙方?从事有职业?：ψ饕档?，应当定?期为乙方进?行健康检查?。乙方在劳?动过程中应?严格遵守各?项制度规范?和操作规程?。乙方发?生工伤时，?甲方应当及?时采取措施?使乙方得到?救治，并按?照《工伤保?险条例》的?规定，向乙?方支付相应?的工伤待遇?。简易劳动?合同书范本?第七条甲?乙双方应当?按照《劳动?合同法》的?相关规定履?行、变更、?解除、终止?本合同。符?合《劳动合?同法》有关?规定情形的?，甲方应当?依法支付乙?方经济补偿?。第八条?甲方违法?解除或者终?止本合同，?乙方要求继?续履行本合?同的，甲方?应当继续履?行;乙方不?要求继续履?行本合同或?者本合同已?经不能继续?履行的，甲?方应当依法?按照经济补?偿标准的二?倍向乙方支?付赔偿金。?第九条?双方约定的?其它事项：?____?____?____?___第?十条劳动?合同未尽事?宜，按国家?和地方有关?规定执行。?第十一条?本合同自?甲乙双方签?字或者盖章?之日起生效?。本合同一?式二份，甲?乙双方各执?一份。甲?方(公章)?乙方(签?字)法定?代表人(主?要负责人)?或者委托?代理人签字?签字日期?：___?_年__?__月_?___日?签字日期：?____?年___?_月__?__日?