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第23页共23页违反公司?制度检查?书范文?检查尊敬?的公司领?导：这?次犯错误?，自己想?了很多东?西，反省?了很多的?事情，自?己也很懊?悔，很气?自己去触?犯公司?的铁规，?也深刻认?识到自己?所犯错误?的严重性?，对自己?所犯的错?误感到了?羞愧。公?司一再?强调十大?禁令，提?醒我们不?要违反规?定，可我?却没有把?公司领导?的话放在?心上，没?有重视?公司领导?说的话，?没有重视?公司颁布?的重要事?项，当成?了耳旁风?，这些都?是不应该?的。也是?对公司?的不尊重?。应该把?公司的规?定紧记在?心，把公?司颁布的?规定牢记?在心。事?后，我冷?静的想?了很久，?我这次犯?的错误不?仅给自己?带来了麻?烦，而且?重重影响?了公司的?安全生产?。由于?我一个人?的犯错误?，有可能?造成别人?的效仿，?影响公司?纪律性，?加油站纪?律性，对?公司的?纪律也是?一种破坏?，每一个?加油站都?希望自己?的员工做?到品学兼?优，全面?发展，树?立良好形?象，也?使我们的?公司有一?个良好形?象。每一?个员工也?都希望加?油站给自?己一个良?好的工作?环境。?包括我自?己也希望?可以有一?个良好的?工作环境?，但是一?个良好的?工作环境?靠的是大?家来共?同维护来?建立起来?的，而我?自己这次?却犯了错?误，去破?坏了加油?站的良好?环境，是?很不应?该的，若?每一个员?工都这样?犯错，那?么是不会?有良好的?工作环境?形成，对?违反公司?规定的员?工给予?惩罚也是?应该的，?此时此刻?我也意识?到自己犯?了很严重?错误，我?知道，我?应该为自?己的犯的?错误付出?代价，我?也愿意?要承担尽?管是承担?不起的责?任，在此?错误中应?负不可推?卸的主要?责任。我?真诚地接?受批评，?并愿意?接受公司?给予的处?理。对不?起，公司?领导。我?犯的是一?个严重的?原则性的?问题。我?知道，?公司对于?我的违规?也非常的?生气。我?也知道，?对于员工?，不触犯?规定，不?违反纪律?，做好自?己的事?是一项最?基本的责?任，也是?最基本的?义务。但?是我却连?最基本的?都没有做?到。如今?，犯了?大错，我?深深懊悔?不已。我?会以这次?违纪事件?作为一面?镜子时时?检点自己?，批评和?教育自?己，自觉?接受监督?。我要知?羞而警醒?，知羞而?奋进，亡?羊补牢、?化羞耻为?动力，努?力学习工?作。我?也要通过?这次事件?，提高我?的思想认?识，强化?责任措施?。自己还?是很想好?好工作，?工作对?我来说是?最重要的?，对今后?的生存都?是很重要?的。我还?想再拼一?次，再去?努力一次?，请公?司领导给?予我一个?做好员工?的一个机?会，我会?好好改过?的，认认?真真的去?工作，无?论在工?作还是在?别的方面?我都会用?公司规章?制度来严?格要求自?己，我会?把握这次?机会。希?望公司领?导可以?原谅我的?错误，我?保证此事?不会再有?第二次发?生。对于?这一切我?还将进一?步深入总?结，深?刻反。?恳请公司?领导相信?我能够吸?取教训、?改正错误?，把今后?的事情加?倍努力干?好。同?时也真诚?地希望公?司领导能?继续关心?和支持我?，并却对?我的问题?酌情处理?。此致：?敬礼检讨?人：__?__加油?站___?_年__?__月_?___日?篇二：加?油站检查?根据省国?税局部署?，对我县?境内的烟?草公司和?石油行业?进行了专?项检查。?检查户数?为13?户，查出?税款几十?万元。税?额虽少，?但偷税手?段各不相?同，作为?商业企业?来说，这?些手段带?有典型?性，能为?以后的工?作带来借?鉴。概括?起来，偷?税手段有?如下几种?：一、?采取“进?销两头在?外”方法?，不但隐?瞒货物的?购进数，?而且还隐?瞒货物的?销售数。?这种手?段很隐蔽?，检查起?来很难。?产生原因?主要是。?由于近两?年来，石?油价格变?动频繁，?升降幅?度较大，?造成了一?些经营者?投机取巧?，在油价?将要上涨?之际，大?量购买石?油，手里?拿着石?油提货单?，油却寄?存在石油?公司，涨?价后，再?销售给用?油大户或?零售油站?，获取额?外利润。?由于售?出的油不?通过加油?机，只需?转让石油?提货单，?就可以完?成交易。?这种“提?篮子”生?意，一?般石油购?进和销售?行为在财?务帐上没?有反映，?偷漏国家?税收，损?害了国家?利益，偷?税行为?极为隐蔽?，税控加?油机无法?控制。给?税收征管?和检查工?作带来了?不便。据?反映，这?种偷税方?法带有?典型和普?遍性。如?一个体加?油站隐瞒?购进石油?几十吨，?同时隐瞒?销售收入?七十多万?元，偷?税一万多?元。这种?销售行为?，一般不?需要开具?____?，如果对?方要__?__，就?要求石油?公司直?接开具_?___给?对方，形?成了代开?____?的行为。?有效检查?方法主要?采取突击?检查，检?查企业资?金往来?，查看现?金帐目上?余额是否?与库存现?金相符；?银行存款?帐目上余?额是否与?开户行的?存款数?相符。应?重点查看?银行存款?的发生额?，是否有?不入帐的?行为。其?次，外查?各石油公?司销售?油的历史?记录，核?对各加油?站的购油?行为是否?全部入帐?。实际上?从源头上?能有效控?制这种?行为的发?生。但由?于进油渠?道多，外?查工作量?大，不利?开展工作?；另一方?面各石油?公司因利?益趋动?而不配合?税务部门?的调查工?作，常会?劳而无功?，收效不?大。二?、采取“?费用冲减?收入”方?法，直接?隐瞒销售?收入，偷?漏国家税?收。如一?国有石油?公司下?属加油站?的临时人?员工资和?给客户的?销售奖品?全部从销?售现金收?入中座支?，然后只?就冲减?费用后的?收入报公?司做帐，?隐瞒收入?七十多万?元，偷税?十余万元?。如单从?公司汇总?后的财?务帐上很?难查出来?。对于这?种情况的?检查，必?须要到各?加油站进?行实地检?查，查各?站的费用?开支情?况，以及?询问各当?事人有关?经营情况?，才能查?获到偷税?行为。这?种方法比?较适用于?国有和?____?企业，因?它们帐务?健全，监?督较严，?知情人较?多，容易?查找突破?口。如是?私营企业?，费用?范围比较?广和杂，?冲减的收?入数额也?较大，但?知情人极?少，隐蔽?性强。自?然检查起?来较困?难。另外?可查对结?转成本数?量和已计?销售收入?的数量，?是否相符?。三、?采取“收?入挂往来?”方法，?缩小税基?，推迟或?不做收入?，偷漏国?家税收。?某些油站?由于经?济效益较?差，资金?周转慢，?收到货款?才计收入?，人为地?推迟申报?纳税，滞?纳税款。?甚至有?加油站把?赊销的油?款不计入?帐内，而?记在备查?帐本上，?极易逃避?税务机关?检查和监?督，时?间一长，?很可能偷?漏掉这部?分税收。?如一小油?站把赊帐?销售的金?额近六万?元收入记?在备查?帐本上，?而财务账?上没有反?映，少计?税款几千?元。数额?虽不大，?但能逃避?税务机关?检查和监?督。因?此检查时?应仔细查?看往来明?细帐，是?否有挂往?来而不结?转收入的?情况。另?外还应检?查库存?实物数与?财务帐上?结存数是?否相符。?四、采?取“改加?油机读数?”方法，?修改油表?数隐瞒油?的销售收?入。根据?税务所对?各加油?站每月一?次的检查?记录，不?难发现税?控加油机?读数与原?加油机读?数不同，?有的相差?很大。据?反映。?一方面，?税控加油?机性能差?，质量不?过硬，走?表数不准?，而且机?器的故障?较多。另?一方面?各加油站?的人员不?爱惜税控?机，甚至?于人为破?坏机器，?造成损毁?。以上原?因，造成?税控机?不能有效?地监管好?税收。由?于税控机?检查是一?项技术性?很强的工?作。检查?时应邀请?技术监?督部门一?道进行，?察看是否?有改装税?控加油机?的行为，?是否有毁?损行为。?五、采?取“样烟?和奖励烟?进销不入?帐”的方?法，不仅?不作进项?税转出处?理，而且?也不作?销售处理?，不结转?销项税。?如一烟草?公司接受?烟厂的样?烟和奖励?烟一百多?万元，少?作进项税?转出二?十多万元?，同时销?售出去少?结转销项?税二十余?万元。主?要是由于?小烟厂生?产的某一?品牌低?档烟在我?县销量很?大，一年?可销一万?多大箱，?我县成了?该厂最大?的销售市?。磕?给公司?几十万元?至一百多?万元的业?务费，拔?付业务费?的形式一?部分是现?金，另一?部分是奖?励烟。?而公司在?帐上只计?了一部分?现金业务?费，也只?就这部分?现金业务?费计了税?收。去年?____?月根据?他人__?__，通?过对该烟?厂的外调?，查出公?司隐瞒现?金形式的?业务费近?二百万元?，并对其?作出了?处理。此?次专项检?查，通过?重点检查?仓库，发?现了厂家?赠送的样?烟和奖励?烟没有入?财务帐，?偷漏了?国家税收?几十万元?。另外由?于烟草行?业是一个?特殊行业?，不仅垄?断卷烟的?生产和批?发业务?，而且还?是烟草市?场上的执?法机关。?查实该公?司收购和?没收乱渠?道进的正?宗烟四十?多万元?，然后再?由公司销?售出去，?少计税额?六万多元?。而这部?分烟销售?在公司财?务帐上根?本没有?反映，完?全偷漏掉?这部分税?收。据反?映。对公?司查处假?烟行为，?各烟厂专?门给予了?打假奖励?。而公?司财务账?上根本没?有反映过?。偷税手?段还有不?少，在此?不再一一?列举，作?为税务稽?查部门来?说，正面?临着随经?济迅速?发展，偷?税手段不?断变化的?形势，如?何查处偷?税行为及?如何预防?偷税现象?，已成为?了一个重?要的课?题，其重?要性正变?得越来越?大了。因?此，特提?出如下建?议：一?、建立税?务部门内?部协查和?通报机制?，加快信?息反馈速?度，形成?一个信息?互通互享?、多内?容的立体?网络系统?。只有这?样才有利?于稽查办?案，才能?管好税收?。该网络?系统应由?省级及?省级以上?的税务局?____?实施。如?对烟草行?业的管理?，平时由?各税务稽?查部门定?期对所辖?的烟厂?拔付给烟?草公司的?业务费、?奖励和打?假奖进行?检查，并?在检查记?录中注明?拔付的业?务费是?使用现金?还是使用?实物，并?按规定的?时间上报?到省级稽?查部门，?由省稽查?局汇总，?由省局?定期反馈?给各地税?务部门，?形成一种?“老鼠过?街人人喊?打”的攻?势，才能?使偷税者?无处藏身?。只有?这样才能?从源头上?控制住税?收的流失?。另外，?对一些大?行业货物?的流动明?细情况进?行追踪?。平时由?各税务稽?查部门记?载货物流?动情况，?定期汇集?到省局。?再由省局?汇总分析?，并将?有间题的?企业情况?反馈到所?辖税务机?关，就能?准确、及?时地查处?案件。只?有这样才?能扼制住?偷税势?力的进一?步发展，?才能维护?住国家税?法的尊严?。二、?提高税务?稽查部门?的地位，?并增大稽?查部门的?行政执法?权利。不?仅在法律?上明确稽?查局的?执法主体?的资格，?而且要提?高县级稽?查局的行?政级别。?否则，因?保护当地?企业的利?益和发?展当地经?济等不正?当理由，?稽查局的?行政办案?很容易受?到___?_的行政?干预，一?些案件?长期无法?处理，滋?长了偷税?的风气，?造成竟争?不公平的?环竟，不?利经济资?源的有效?配置，人?为地阻碍?了经济的?发展。时?间一长很?容易产生?____?和“权势?经济”的?行为，使?得少数?企业过分?依赖“政?府保护”?和“开绿?灯”的方?法生存发?展，获取?不正当的?利益，损?害了国家?利益。?另外，由?于公安和?税务两个?部门隶属?关系不同?，利益不?同，而两?部门在办?案过程中?经常难?以协调，?磨擦不断?，少数地?方甚至出?现了“两?个税务局?”，各查?各的案件?，互相争?抢案源，?一些案?件得不到?妥善处理?。这样在?社会上造?成了极坏?的影响，?不利于安?定团结。?如检查一?烟草公?司时，发?现了数额?较大的偷?税资料，?但公司采?取非常不?配合的态?度，多般?阻拦，拒?绝检查?，使得税?务检查工?作无法正?常开展。?因此，在?办案过程?中要求公?安部门采?取强制手?段，配?合稽查部?门的检查?工作，但?因多方原?因而遭到?委婉拒绝?。如果，?在税务系?统内部设?置税务警?察，授?予一般警?察的职权?，适当增?大检查权?力，就能?提高办案?效率和打?击力度，?就能保证?税务部?门依法行?政。只有?这样才能?顺利地解?决以上难?题，才能?从根本上?保障稽查?部门的行?政执法?职能充分?发挥，才?能保证打?击___?_的力度?和广度，?才能维护?好国家税?法的尊严?。三、?要规范稽?查部门的?行政执法?行为，不?仅办案程?序要合法?，而且办?案要清廉?，态度文?明有礼?。做到以?理服人，?办案公正?，处理案?件不偏不?倚。只有?这样才能?处理好纳?税和征税?的关系?，既要促?进经济的?快速发展?，又要维?护好税法?的尊严，?加大查处?偷税力度?，整顿好?税收秩?序，促进?国家财政?收入快速?提高。另?外还要规?范管理好?稽查部门?的工作，?不能给办?案人员?下达具体?的税收任?务，以免?弱化稽查?职能，不?利案件的?深查。稽?查局内部?人员分工?必须明确?具体，?责任清楚?。选案、?查案、审?理、执行?等四个环?节必须分?开，相互?监督，相?互制约，?决不能?相互混淆?其职能。?只有这样?才能防止?以罚代刑?和办“人?情案”的?现象，才?能杜绝_?___行?为的发?生。随?着___?_市场经?济的发展?，偷税行?为不断发?生，并且?有越来越?加剧发展?的势头。?如何加?大查处和?打击力度?，如何预?防偷税行?为的发生?已成为了?急需解决?的问题，?解决的措?施和途?径很多。?我提出以?上几点措?施和建议?，仅。文?章违反?公司制度?检查书范?文（二）?检查书?尊敬的?各位领导?：在_?___月?份里，我?没有按照?公司的规?章制度，?认真贯彻?公司实施?的日计划?制度。今?天，我认?真反思，?深刻自剖?，为自己?错误的行?为表示深?深的歉意?。日计?划制度是?一个非常?好的工作?制度，它?可以帮助?我们在一?天的工作?里计划的?完成当天?需要完成?的工作。?很多同事?包括我自?己都在有?意或者无?意的将本?该当天完?成的事拖?到第二天?，到了第?二天，发?现要做的?事情更多?，于是又?将其中的?一部分事?情拖到了?第三天，?这样以此?类推，发?现手头总?有做不完?的事情，?于是心烦?气躁，却?也无可奈?何，我们?总在抱怨?自己的时?间不够用?，却不知?道是自己?的拖延造?成了事情?越积越多?的结果。?归根结底?，这都是?我们工作?没有计划?的原因，?如果我们?每天都将?自己的工?作包括生?活列一个?计划，按?照计划一?个个的实?施，问题?就会一个?个的解决?，也不会?将当天的?问题带到?明天去，?日计划是?公司一个?非：玫?制度。而?我，虽然?深知日工?作计划的?重要性，?却没有把?日计划贯?彻到工作?中去，这?充分体现?了我工作?涣散对自?己放松要?求的工作?作风。同?时也违反?了公司的?相关管理?规定，不?仅对自己?的工作造?成了很大?的影响，?还对公司?新的工作?制度的实?施产生了?一定的障?碍。此外?，我也看?到了这个?问题的不?良影响，?如果在工?作中，大?家都跟我?一样懈怠?，那还能?如何地完?成领导安?排的工作?任务。同?时，在我?们这个_?___形?成了无_?___无?纪律的不?良风气，?任何工作?都会出现?问题了，?一切都是?一纸空谈?。因此，?这件事情?的后果是?严重的，?影响是不?利的。为?此，我对?自己的行?为表示深?深的自责?每一个?公司都希?望自己的?员工做到?端正纪律?，树立良?好个人形?象，也使?我们的公?司有一个?良好的风?气。每一?个员工也?都希望公?司给自己?一个良好?的学习环?境来工作?，生活。?作为一名?公司的员?工，公司?是一个大?家庭，我?们是家庭?的份子，?公司的规?章制度应?该时刻紧?记在心。?通过这次?事件，我?会努力提?高我的思?想认识，?强化自己?的责任心?。在此，?我向各位?领导保证?，我会把?公司的日?计划制度?贯彻到我?的工作生?活之中，?让它很好?的帮助我?的工作生?活，哈佛?校训说：?“勿将今?日之事拖?到明日”?，按制定?的时间表?来完成工?作，决不?再拖延。?同时，我?也会严格?要求自己?，遵守公?司的各项?管理制度?。在今后?，我将会?以新的面?貌出现在?公司，端?正态度，?积极工作?，无论是?在纪律还?是在工作?上，我都?会严格要?求自己，?争做一个?金牌员工?。我将?以此次错?误所写的?检讨书作?为一面镜?子，时时?刻刻拿出?来看一看?，检点自?己，定时?定期地批?评和教育?自己，自?觉接受监?督，我应?该知道羞?耻而警醒?自己。?违反公司?制度检查?书范文（?三）检?查尊敬?的公司领?导：这?次犯错误?，自己想?了很多东?西，反省?了很多的?事情，自?己也很懊?悔，很气?自己去触?犯公司的?铁规，也?深刻认识?到自己所?犯错误的?严重性，?对自己所?犯的错误?感到了羞?愧。公司?一再强调?十大禁令?，提醒我?们不要违?反规定，?可我却没?有把公司?领导的话?放在心上?，没有重?视公司领?导说的话?，没有重?视公司颁?布的重要?事项，当?成了耳旁?风，这些?都是不应?该的。也?是对公司?的不尊重?。应该把?公司的规?定紧记在?心，把公?司颁布的?规定牢记?在心。事?后，我冷?静的想了?很久，我?这次犯的?错误不仅?给自己带?来了麻烦?，而且重?重影响了?公司的安?全生产。?由于我一?个人的犯?错误，有?可能造成?别人的效?仿，影响?公司纪律?性，加油?站纪律性?，对公司?的纪律也?是一种破?坏，每一?个加油站?都希望自?己的员工?做到品学?兼优，全?面发展，?树立良好?形象，也?使我们的?公司有一?个良好形?象。每一?个员工也?都希望加?油站给自?己一个良?好的工作?环境。包?括我自己?也希望可?以有一个?良好的工?作环境，?但是一个?良好的工?作环境靠?的是大家?来共同维?护来建立?起来的，?而我自己?这次却犯?了错误，?去破坏了?加油站的?良好环境?，是很不?应该的，?若每一个?员工都这?样犯错，?那么是不?会有良好?的工作环?境形成，?对违反公?司规定的?员工给予?惩罚也是?应该的，?此时此刻?我也意?识到自己?犯了很严?重错误，?我知道，?我应该为?自己的犯?的错误付?出代价，?我也愿意?要承担尽?管是承担?不起的责?任，在此?错误中应?负不可推?卸的主要?责任。?违反公司?制度检查?书范文（?四）贵?局于__?__年_?___月?____?日检查我?公司花梨?加油站存?在的问题?（特别是?用加油_?___直?接给摩?托车多次?加注汽油?）作出检?讨：1?、本人文?化水平不?高，对安?监局及公?司下达的?各项规章?制度领悟?不透彻，?对制度的?贯彻落?实不到位?；现在了?解到“抱?加油站生?意不好而?忽略加油?站安全工?作是完全?错误的”?，本人今?后一定?要努力学?习，提高?文化技能?特别是有?关加油站?安全方面?的知识。?2、本?人的管理?水平太差?，从而导?致贵单位?多次检查?，多次出?问题；本?人正准备?报一个函?授学校?进行学习?，提高自?己的政治?思想水平?和业务管?理水平；?3、本?人的传统?思想有问?题，因为?在以前建?立的许多?加油站有?直接给摩?托车加注?油品的习?惯，本?人有着根?深蒂固的?传统思想?，甚至抱?着“直接?给摩托车?加油能提?高销售的?想法”，?现在深?深领悟到?这一观念?完全是错?误的，我?要用加油?操作规程?来代替不?合规的操?作，牢记?安全才?能生产，?安全才有?效益的理?念。对此?，我深刻?地向贵局?作出检讨?，保证不?再犯违反?加油站安?全操作规?程的一系?列规章制?度。?我一定要?认真学习?《消防法?》、《安?全生产法?》、《危?险化学品?管理条例?》及《_?___省?安全生?产管理条?例》，严?格按照加?油站操作?规程去要?求自己及?员工，我?相信通过?我的努力?和在贵局?及单位?的指引下?，我一定?能带领我?加油站职?工走出安?全管理的?低谷，更?上一个新?台阶。检?讨人：开?阳县星星?燃料公司?花梨加油?站___?_年__?__月_?___日?篇四：加?油站安全?检查情况?汇报为加?强我县成?品油市场?监督管理?，规范成?品油经营?行为，维?护成品油?市场秩序?，依据国?家__?__部《?成品油市?场管理办?法》和市?商务局《?____?开展成品?油市场经?营秩序整?顿工作的?通知》?和《__?__对违?规建设经?营的加油?站（点）?进行整改?____?》要求，?我局于_?___?年___?_月对全?县加油站?（点）进?行了专项?检查，并?根据不同?的违规情?况采取了?强有力的?查处措?施，取得?了明显效?果。现将?有关检查?整治情况?汇报如下?。一、?全县加油?站（点）?的基本情?况全县具?有经营许?可证的加?油站__?__座，?其中处于?正常经营?的___?_座，停?止的__?__座。?具有经?营许可证?的加油点?____?座，正常?经营__?__座，?歇业的_?___座?，暂时停?业的__?__座。?全县无证?无照经?营的加油?站（点）?____?座。二?、全县成?品油市场?存在的主?要问题?1、少数?加油站（?点）经营?管理上存?在的不少?违规现象?：一是不?持证经营?，不按规?定悬挂?成品油经?营许可证?和相关证?照；二是?台帐票据?不健全，?不连续、?不真实反?映经营活?动；三是?消防安?全意识不?强，存在?安全隐患?。2、?加油点违?规经营现?象严重。?全县领取?经营许可?证在正常?营业的_?___个?加油点中?，有17?家存在?违规经营?汽油现象?。在检查?中还发现?有___?_家加油?点无证无?照经营。?3、市?级以上成?品油批发?企业在油?品供应上?存在不规?范行为，?违反《成?品油市场?管理暂行?办法》?的规定向?不具备经?营资质的?企业和个?人非法销?售油品，?尤其是供?应汽油，?给零售市?场的管?理增加了?难度。?4、违规?私自新建?、改建加?油站（点?）现象严?重。一是?少数企业?、个人不?经营审批?程序擅?自动工建?设加油站?（点），?如“源潭?镇第二加?油站”。?二是不按?规定申报?擅自改建?和搬迁加?油站（?点），从?设计、施?工到储运?设施的_?___都?不符合标?准，留下?了很大的?安全隐患?。三、?严格行政?执法，强?化监督管?理1、?建立监管?机制，严?格行政执?法。我局?建立了执?法队伍，?落实了执?法主体，?明确了执?法责任?，并和有?关部门沟?通与协调?，定期通?报情况，?会商行动?方案，形?成监管合?力。对_?___家?超范围?经营的加?油点责令?停止超范?围经营，?并进行了?行政处罚?。对__?__家无?证无照的?加油点，?下达了?立即停业?通知书，?并责令撤?除营业设?施，自行?关闭，并?同时进行?了行政处?罚。对拒?不服从?管理的，?我局联合?有关部门?进行强制?执行，执?行效果良?好。2?、开展现?状调查，?建立整治?档案。我?们在去年?调查的基?础上重新?____?了一次清?查，基本?查清了?全县违规?建设和经?营的加油?站（点）?的基本情?况，建立?了分户整?治档案，?内容包括?加油站?（点）名?称、座落?地点、竣?工时间、?经营业主?、违规情?况、有关?证照持有?情况、经?营油品?来源，已?采取的查?处措施及?整治情况?等，为今?后跟踪整?改、明确?责任提供?了依据。?对照《成?品油市?场管理办?法》，对?发现有问?题的各站?（点）下?发限期整?改通知书?，写明了?存在的问?题、整?改内容和?整改期限?，要求在?规定的期?限内整改?到位。对?违规建设?的加油站?（点），?根据《成?品油市?场管理办?法》的规?定，要求?立即停止?营业，对?于符合国?家标准的?，补办相?关手续按?程序逐?级上报，?领取成品?油经营许?可证和相?关证照后?，方可开?始营业；?对于不符?合国家标?准坚决拆?除经营设?施，停止?违规经营?，决不姑?息迁就。?加油站?安全隐患?检查内容?一、基?础安全管?理（一?）人员配?备和持证?上岗1?、检查内?容（1?）加油站?应确定一?名主要负?责人为防?火负责人?，并配备?专（兼）?职安全管?理人员不?少于_?___人?；2、?检查方式?查看员?工档案、?任命文件?和培训记?录，核查?所持证书?。（二?）安全管?理制度建?立和执行?1、检?查内容?（1）是?否颁布并?落实安全?生产责任?制，并张?贴上墙；?（2）?是否按规?定建立健?全各项安?全管理制?度和安全?操作规程?并执行（?制度包括?：安全教?育制度?、安全检?查制度、?油站设备?管理和保?养制度、?外来车辆?加油卸油?管理制度?、防火安?全管理?制度、用?电安全制?度等）；?（3）?是否建立?安全管理?档案和各?种台帐。?2、检?查方式?（1）抽?查安全生?产责任制?及各种制?度、操作?规程；?（2）抽?查各种台?帐。（?三）应急?救援预案?1、检?查内容?（1）有?无制定应?急救援预?案，配备?必要的应?急器材并?定期进行?演练；?（2）是?否根据演?练结果，?适时修编?应急救援?预案。?2、检查?方式抽?查预案及?演练记录?。二、?现场安全?管理（?一）现场?布局1?、检查内?容（1?）加油站?的油罐、?加油机和?通气管管?口与站外?建（构）?筑物的防?火距离应?满足规范?的要求?；（2?）架空通?信线路和?架空电力?线路不得?跨越加油?站；（?3）加油?站内的各?种设施（?如：埋地?油罐、通?气管管口?、变配电?房、密闭?卸油点、?站房等?）之间的?距离应满?足规范的?要求；?（4）车?辆入口和?出口应分?开设置，?明确指示?标识；?（5）加?油岛应高?出停车场?的地坪0?.15-?____?m，其宽?度不应小?于___?_m；?（6）加?油机不得?设在室内?。2、?检查方式?现场检?查。违?反公司制?度检查书?范文（五?）《_?___营?运客车违?反安全管?理的处罚?规定》为?了加强车?站安全源?头管理，?杜绝安全?事故的发?生，现根?据国家及?省、市安?全生产管?理相关文?件精神，?结合我站?安全管理?实际，特?制定我站?《___?_营运客?车违反安?全管理的?处罚规定?》，具体?内容如下?：1、?不按指定?发车台位?停放车辆?候客或占?用其他班?线车辆发?车台位的?，按照《?营运客车?进站经营?协议书》?第四条约?定处罚违?约金__?__元。?2、凡?超员出站?者，一经?查实，按?照《营运?客车进站?经营协议?书》第?四条约定?处罚违约?金200?.00~?____?元，并处?1~__?__天停?班。3?、未持有?行车路单?营运者或?行车路单?丢失者，?按照《营?运客车进?站经营协?议书》第?四条约定?处罚违约?金___?_元；重?新领购路?单后参加?营运。?4、每日?早8。_?___时?后出站的?车辆必须?持有当日?例检合格?证方能出?站营运，?违反此规?定者，按?照《营运?客车进站?经营协议?书》第四?条约定处?罚违约金?____?元，并处?1~__?__天停?班。5?、车辆出?站签单时?，必须靠?右停放，?违者按照?《营运客?车进站经?营协议书?》第四条?约定处罚?违约金_?___元?。6、?车辆需更?换驾驶员?或者需临?时聘请代?班驾驶员?的，必须?先到车站?或车属单?位办理相?关手续，?否则，按?照《营运?客车进站?经营协议?书》第?四条约定?处罚违约?金200?.00~?____?元，并处?1~__?__天停?班。7?、凡在站?场内洗车?者，一律?按照《营?运客车进?站经营协?议书》第?四条约定?处罚违约?金50.?00~_?___元?。8、?不得将车?内垃圾扫?在站场内?，违者一?经查实，?按照《营?运客车?进站经营?协议书》?第四条约?定处罚违?约金50?.00~?____?元。9?、___?_例检的?车辆，车?上不得乘?座乘客或?售票员，?违者按照?《营运客?车进站经?营协议书?》第四条?约定处罚?违约金_?___元?。10?、进出站?车辆在站?内的行驶?速度不得?超过__?__公里?/小时，?违者按照?《营运客?车进站经?营协议书?》第四条?约定处罚?违约金_?___元?。11?、本规定?自___?_年__?__月_?___日?起执行。?___?_省__?__汽车?客运有限?公司扎?佐客运站?