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第20页共20页自行打卡?考勤制度?模板关?于考勤机?的使用规?定二、?上班时间?一天内（?不含一天?）因公或?因私离开?厂的，要?按层级报?告（科员?向部领导?kok电子竞技，副?部长向正?部长kok电子竞技?，正部长?向厂级主?管领导报?告）。各?部考勤员?要在《管?理人员上?班离开时?间登记表?》上注明?离开时间?和事由，?并有层级?领导的签?名同意，?厂级领导?由考勤员?签名确认?三、上?班时间超?过一天（?含一天）?因公或因?私离开厂?，各部考?勤员要在?《管理人?员上班离?开时间登?记表》上?注明天数?和事由，?科员和副?部长要有?部长的签?名同意；?正部长需?经厂级主?管领导副?厂长签名?同意；副?厂长需经?厂长批准?，每底由?办公室呈?厂长签认?。党政主?要领导执?行纺织集?团公司《?____?领导干部?外出请假?的有关规?定》。?四、若厂?级领导外?出无法报?告，应向?办公室考?勤员请假?备案。?五、每月?底各部考?勤员提交?考勤表若?与办公室?收取的《?个人电脑?打卡钟专?用表》出?现不相符?情况时，?则按照《?考勤制度?》处理。?六、凡?发现代人?打卡者每?次罚款_?___元?，被代打?卡者每次?罚款__?__元。?七、对?忘记打卡?或涂改打?卡牌的管?理人员，?每次扣罚?____?元。八?、各部考?勤员每月?底要认真?核对本部?门管理人?员上班离?开时间登?记表与打?卡牌的情?况，发现?违反厂有?关考勤机?使用规定?以及厂的?考勤制度?应如实记?录在《考?勤表》上?，并经部?长、主管?厂级领导?签名，才?能交至办?公室。如?有意或无?意将矛盾?上交，不?在本部门?《考勤表?》上记录?的违纪情?况，由办?公室或其?它部门发?现的每次?则以双倍?扣罚当事?人。九?、打卡机?真实记录?员工出勤?、外勤（?或因私外?出）时间?，上至厂?长、下至?一般人员?上、下班?要打卡，?回厂后外?出（无论?因公因私?，也无论?时间长短?）也要打?卡，否同?，轻者作?忘记打卡?处理（本?部门自报?每次扣_?___元?，抽查发?现每次扣?____?元），重?者视为早?退或离岗?。十、?各级管理?人员应以?身作则遵?守以上规?定，各部?领导有责?任指导考?勤员执行?考勤制度?，若考勤?员徇私失?责，则酌?情另行处?理。自?行打卡考?勤制度模?板（二）?一、总?则为了?加强员工?劳动纪律?和工作秩?序，特制?度本指纹?打卡考勤?制度。?二、公司?作息制度?1、办?公室人员?作息时间?：8：3?0-17?：30，?其中12?：00-?13：0?0为中午?休息时间?。2、?其他部门?人员作息?时间根据?公司具体?运营情况?做好排班?安排，并?于每月月?底将排班?表报备行?政部。?三、工作?制1、?办公室人?员实行_?___小?时标准工?作日制度?，实行每?周五天标?准工作周?制度，周?工作小时?____?小时，节?假日按国?家规定执?行。2?、其他部?门人员实?行___?_小时标?准工作日?制度，实?行每周_?___天?工作周制?度，周工?作小时_?___小?时，节假?日按照国?家规定执?行。四?、考勤范?围1、?除公司总?经理、副?总经理外?，其他所?有员工都?在打卡考?勤范围之?列。2?、特殊员?工不按打?卡考勤的?需经总经?理审批并?报备行政?部。五?、考勤规?定1、?考勤方式?公司行?政内勤人?员考勤实?行打卡；?销售人员?由部门主?管或经理?指定其上?班地点和?时间（一?般上班时?间9：0?0-18?：00）?；由人事?部负责核?对考勤记?录，记录?结果作为?员工领取?薪金的基?本依据。?公司的?考勤机只?作为员工?是否迟到?、早退、?旷工及出?入公司证?明而__?__加班?的时间依?据，加班?时间是以?经由部门?主管安排?职员本人?签字同意?后的“加?班申请表?”为准。?2、考?勤时间?2.1?、基本?作息时间?如下：?周一至周?六上午：?09：0?0--1?2：30?下午：1?3：30?--18?：00?注。1）?以上规定?的时间为?公司标准?的作息时?间，但业?务人员根?据所在地?及对应的?业务内容?不同，其?实际的作?息时间可?作另行规?定，但一?年内的总?的作息时?间必须与?标准的工?作时间一?致，否则?另行规定?将不能实?施。2?）以上标?准的工作?时间将可?能根据公?司业务情?况做出适?当的调整?。三、?考勤其他?相关规定?1.外?出办事不?能正常打?卡的公司?行政内勤?人员，外?出前必须?按照公司?规定向上?级负责人?提出申请?并通知相?关人员，?回到公司?后即时将?补交《未?刷卡申请?》于部门?负责人注?明事由并?签名确认?（如无注?明事由的?按忘打卡?处理），?否则将视?为旷工。?2.对?于忘打上?班考勤卡?的人员，?应在当日?向上级负?责人kok电子竞技?，经确认?后，补填?《未刷卡?申请》于?部门负责?人签名确?认，则按?正常出勤?统计。每?月无故忘?打卡累计?达五次者?，作迟到?处理，并?按第四次?迟到进行?处罚。?3.因考?勤系统原?因造成无?法正常打?卡，由人?事部进行?记录；漏?打上班卡?，必须于?次日上班?10：0?0前向上?级负责人?kok电子竞技并记?录，否则?视为迟到?。4.?员工离开?办公室时?照常打卡?，如因个?人原因未?打卡者，?须于次日?上班10?：00前?向上级负?责人kok电子竞技?并由负责?人签字确?认，否则?按早退处?理。四?、迟到、?早退、旷?工处罚1?.迟到：?超过正常?上班时间?打卡（?1）当月?第一次迟?到（五分?钟内）由?人事部口?头提醒。?（2）?当月第二?次迟到（?五分钟内?）扣除全?勤奖金_?___元?（3）?当月第三?次迟到（?五分钟内?）扣除全?勤奖金_?___元?。（4?）一个月?内累计迟?到___?_次及以?上或__?__个月?内累计迟?到___?_次及以?上者按自?动离职处?理。2?.早退。?未到下班?时间打卡?（1）早?退一律扣?除当天工?资。（?2）一个?月内累计?早退__?__次及?以上或_?___个?月内累计?早退__?__次及?以上者按?自动离职?处理。?3.旷工?：正常上?班时间无?考勤记录?，并经人?事部和部?门上司核?实，未办?外出手?续或请假?手续者视?为旷工。?旷工除?扣旷工当?天工资的?____?倍外，还?将向本人?提出警告?，连续旷?工三个工?作日以上?视为自动?离职。?五、佩戴?工卡所?有公司员?工，上班?时间必须?佩戴工卡?，若无故?忘佩带卡?，不得超?过___?_次/月?，超过者?按每次_?___元?在当月工?资中扣除?。补办卡?需交__?__元办?卡费一?、考勤报?批手续?员工享受?任何认可?假期，必?须填写《?员工请假?单》并经?过批准，?方能享用?。若申请?如下假期?，则必须?呈交证明?文件：病?假、产假?、恩恤假?。自行?打卡考勤?制度模板?（三）?一、总则?为了加?强员工劳?动纪律和?工作秩序?，特制度?本指纹打?卡考勤制?度。二?、公司作?息制度?1、办公?室人员作?息时间：?8：30?-17：?30，其?中12：?00-1?3：00?为中午休?息时间。?2、其?他部门人?员作息时?间根据公?司具体运?营情况做?好排班安?排，并于?每月月底?将排班表?报备行政?部。三?、工作制?1、办?公室人员?实行__?__小时?标准工作?日制度，?实行每周?五天标准?工作周制?度，周工?作小时_?___小?时，节假?日按国家?规定执行?。2、?其他部门?人员实行?____?小时标准?工作日制?度，实行?每周__?__天工?作周制度?，周工作?小时__?__小时?，节假日?按照国家?规定执行?。四、?考勤范围?1、除?公司总经?理、副总?经理外，?其他所有?员工都在?打卡考勤?范围之列?。2、?特殊员工?不按打卡?考勤的需?经总经理?审批并报?备行政部?。五、?考勤规定?1、考?勤方式?公司行政?内勤人员?考勤实行?打卡；销?售人员由?部门主管?或经理指?定其上班?地点和时?间（一般?上班时间?9：00?-18：?00）；?由人事部?负责核对?考勤记录?，记录结?果作为员?工领取薪?金的基本?依据。?公司的考?勤机只作?为员工是?否迟到、?早退、旷?工及出入?公司证明?而不作为?加班的时?间依据，?加班时间?是以经由?部门主管?安排职员?本人签字?同意后的?“加班申?请表”为?准。2?、考勤时?间2.?1、?基本作息?时间如下?：周一?至周六上?午：09?：00-?-12：?30下午?：13：?30--?18：0?0注。?1）以上?规定的时?间为公司?标准的作?息时间，?但业务人?员根据所?在地及对?应的业务?内容不同?，其实际?的作息时?间可作另?行规定，?但一年内?的总的作?息时间必?须与标准?的工作时?间一致，?否则另行?规定将不?能实施。?2）以?上标准的?工作时间?将可能根?据公司业?务情况做?出适当的?调整。?三、考勤?其他相关?规定1?.外出办?事不能正?常打卡的?公司行政?内勤人员?，外出前?必须按照?公司规定?向上级负?责人提出?申请并通?知相关人?员，回到?公司后即?时将补交?《未刷卡?申请》于?部门负责?人注明事?由并签名?确认（如?无注明事?由的按忘?打卡处理?），否则?将视为旷?工。2?.对于忘?打上班考?勤卡的人?员，应在?当日向上?级负责人?kok电子竞技，经?确认后，?补填《未?刷卡申请?》于部门?负责人签?名确认，?则按正常?出勤统计?。每月无?故忘打卡?累计达五?次者，作?迟到处理?，并按第?四次迟到?进行处罚?。3.?因考勤系?统原因造?成无法正?常打卡，?由人事部?进行记录?；漏打上?班卡，必?须于次日?上班10?：00前?向上级负?责人kok电子竞技?并记录，?否则视为?迟到。?4.员工?离开办公?室时照常?打卡，如?因个人原?因未打卡?者，须于?次日上班?10：0?0前向上?级负责人?kok电子竞技并由?负责人签?字确认，?否则按早?退处理。?四、迟?到、早退?、旷工处?罚1.迟?到：超过?正常上班?时间打卡?（1）?当月第一?次迟到（?五分钟内?）由人事?部口头提?醒。（?2）当月?第二次迟?到（五分?钟内）扣?除全勤奖?金___?_元（?3）当月?第三次迟?到（五分?钟内）扣?除全勤奖?金___?_元。?（4）一?个月内累?计迟到_?___次?及以上或?____?个月内累?计迟到_?___次?及以上者?按自动离?职处理。?2.早?退。未到?下班时间?打卡（1?）早退一?律扣除当?天工资。?（2）?一个月内?累计早退?____?次及以上?或___?_个月内?累计早退?____?次及以上?者按自动?离职处理?。3.?旷工：正?常上班时?间无考勤?记录，并?经人事部?和部门上?司核实，?未办外?出手续或?请假手续?者视为旷?工。旷?工除扣旷?工当天工?资的3倍?外，还将?向本人提?出警告，?连续旷工?三个工作?日以上视?为自动离?职。五?、佩戴工?卡所有?公司员工?，上班时?间必须佩?戴工卡，?若无故忘?佩带卡，?不得超过?____?次/月，?超过者按?每次__?__元在?当月工资?中扣除。?补办卡需?交___?_元办卡?费一、?考勤报批?手续员?工享受任?何认可假?期，必须?填写《员?工请假单?》并经过?批准，方?能享用。?若申请如?下假期，?则必须呈?交证明文?件：病假?、产假、?恩恤假。?自行打?卡考勤制?度模板（?四）为?了完善公?司考勤制?度，给大?家营造一?个较为公?正的考勤?环境，避?免给各位?员工带来?不必要的?麻烦，希?望全体员?工从即日?起严格遵?守公司考?勤制度：?1、严?禁代替他?人打卡?2、严禁?在打完上?班卡后及?下班卡前?做与工作?无关的事?情3、?严禁打完?上班卡后?吃早餐?4、打完?上班卡，?请立即进?入工作岗?位，不得?从事与工?作无关的?事情，其?它事情请?在打卡前?处理完毕?5、下?班后请先?打卡，然?后再去处?理其它的?事情，工?作时间只?能从事与?工作相关?的事情?6、08?：30后?打卡为迟?到；17?：30前?打卡为早?退（节假?日或请假?等情况除?外）7?、打卡时?请注意保?持手指清?洁干净（?手指须无?水、无油?、无污垢?）8、?打不上卡?请及时报?告综合部?9、如?在打卡时?发现考勤?机不在考?勤匣内，?请与综合?部联系?一、公司?夏季工作?时间（冬?季工作时?间另定）?：上午?：7：3?0--1?1：30?下午1?3：30?--17?：30?加班：1?8：00?开始二?、生产员?工施行早?会制度，?早会时间?未到者以?迟到处理?；三、?员工在打?好上班卡?后，即时?开始工作?。未经生?产车间管?理者许可?长时间离?岗、脱岗?视情节严?重予以处?理。四?、无故不?打卡者，?按旷工处?理。旷工?一天扣三?天工资，?依此累计?。五、?凡迟到或?早退__?__分钟?以内者，?扣款__?__元/?次；每个?月累计三?次以上，?按一天事?假处理；?迟到或早?退___?_分钟以?上者，直?接按半天?事假处理?。六、?打卡时间?以考勤钟?时间为准?，出现红?字或违反?规定的上?、下班时?间，按迟?到或早退?的规定来?处理。?七、不得?打重卡，?更不得涂?改考勤卡?，凡是人?为原因造?成卡片时?间识别不?清，该时?间段按事?假处理。?八、上?下班忘记?打卡者，?必须在当?天交由直?接上司签?卡确认（?逾期无效?），签卡?次数每个?月限__?__次。?超过__?__次以?上，签卡?____?元/次。?九、上?班时间因?公外出未?能依时打?卡的，可?以在两天?内请行政?人事签卡?证明。?十、委托?他人打卡?或代人打?卡者，一?经发现，?双方当事?人第一次?予以警告?，罚款_?___元?；第二次?记小过一?次，罚款?____?元；第三?次记大过?，罚款_?___元?并开除。?员工考?勤打卡奖?罚制度?一、考勤?制度1?、员工每?月出勤_?___天?为满勤，?根椐当月?出勤天数?发放考勤?工资。除?每月规定?的___?_天调休?时间外，?每请假一?天扣发_?___元?，如当月?没有请假?，___?_天以外?每加班一?天补发加?班工资_?___元?。2、?每月按考?勤卡显示?统计评出?一名出满?勤奖，次?月第一次?例会对该?员工授旗?、加发满?勤奖__?__元。?3、全?年出勤奖?。根据全?年___?_个月的?考勤卡显?示统计评?出出勤率?最高的一?名员工。?在年终总?结会上发?全年出勤?奖___?_元。?二、调休?和请假?1、按每?月规定的?____?天正常休?息时间为?调休。?2、每月?调休__?__天以?外如有事?需再申请?休息为请?假。3?、调休和?请假需提?前一天以?书面形式?由部门组?长签字批?准，再交?由行政人?事部，请?假或调休?在一天内?的由部门?组长签字?批准；请?假超过一?天则须由?厂长签字?批准。?4、三?、打卡制?度5、?员工每天?上下班应?按时打卡?，每日_?___次?。6、?员工调休?或出差未?打卡，应?在考勤卡?空白处写?原因然后?由直接上?级签字（?员工—主?管—店长?—总经办?）。签字?须在__?__小时?内完成，?超出__?__小时?一次罚款?____?元。7?、无故不?打卡一次?罚款__?__元。?8、迟?到、早退?在___?_分钟以?内每分钟?罚___?_元，月?底从工资?中扣除。?迟到、早?退超过_?___分?钟视为旷?工，每次?罚___?_元。?9、员工?考勤卡只?能有本人?打卡，不?得托别人?代打。否?则发现一?次，代打?者与被打?者各罚款?____?元。发现?二次者公?司将给予?除名。?自行打卡?考勤制度?模板（五?）1每?月底收取?考勤卡并?封存。?2上班提?前十分钟?打卡，打?卡后无特?殊情况不?得离开公?司，下班?后不许无?故在公司?逗留。?3忘打卡?时允许上?级签字三?次，忘打?卡三次以?上者每次?罚款__?__元。?____?所有上两?头班的员?工中午需?要离开公?司，必须?打卡。?第二次回?公司上班?时再打卡?上岗。?5发现有?空白卡时?扣除当天?工资。?6任何情?况需当日?当时签字?，次日后?可按空白?卡处理。?7迟到?、请假、?忘打卡、?调休、每?项必须有?上级签字?，否则按?空白卡处?理。8迟?到半小时?至___?_小时以?内按旷工?半天处理?，迟到_?___小?时以上按?旷工一天?处理，_?___月?累计旷工?____?次开除。?《旷工一?天按请假?三天处理?，形成旷?工事实扣?除当月全?勤奖》?9连班请?假者算两?天，请假?超过__?__天以?上者（含?工休）扣?发当月提?成。11?迟到__?__次以?上者扣发?全勤奖。?12调?休加请假?超过__?__日以?上者扣除?当月全勤?奖。1?3辞职员?工工作不?满月者只?享受基本?工资。?14新员?工试用期?____?天内离职?不予发放?工资，入?职当月只?享受基本?工资。1?5新员工?____?号前入职?当月享受?____?天工休，?____?号后入职?享受__?__天工?休，__?__号后?入职当月?不享受工?休。1?6所有人?员不得委?托他人或?代他人打?卡一经发?现将将扣?除当天工?资，并处?以___?_元罚款?。考勤?打卡规章?制度为?了完善公?司考勤制?度，给大?家营造一?个较为公?正的考勤?环境，避?免给各位?员工带来?不必要的?麻烦，希?望全体员?工从即日?起严格遵?守公司考?勤制度：?1、严?禁代替他?人打卡?2、严禁?在打完上?班卡后及?下班卡前?做与工作?无关的事?情3、?严禁打完?上班卡后?吃早餐?4、打完?上班卡，?请立即进?入工作岗?位，不得?从事与工?作无关的?事情，其?它事情请?在打卡前?处理完毕?5、下?班后请先?打卡，然?后再去处?理其它的?事情，工?作时间只?能从事与?工作相关?的事情?6、08?：30后?打卡为迟?到；17?：30前?打卡为早?退（节假?日或请假?等情况除?外）7?、打卡时?请注意保?持手指清?洁干净（?手指须无?水、无油?、无污垢?）8、?打不上卡?请及时报?告综合部?9、如?在打卡时?发现考勤?机不在考?勤匣内，?请与综合?部联系?一、公司?夏季工作?时间（冬?季工作时?间另定）?：上午?：7：3?0--1?1：30?下午1?3：30?--17?：30?加班：1?8：00?开始二?、生产员?工施行早?会制度，?早会时间?未到者以?迟到处理?；三、?员工在打?好上班卡?后，即时?开始工作?。未经生?产车间管?理者许可?长时间离?岗、脱岗?视情节严?重予以处?理。四?、无故不?打卡者，?按旷工处?理。旷工?一天扣三?天工资，?依此累计?。五、?凡迟到或?早退__?__分钟?以内者，?扣款__?__元/?次；每个?月累计三?次以上，?按一天事?假处理；?迟到或早?退___?_分钟以?上者，直?接按半天?事假处理?。六、?打卡时间?以考勤钟?时间为准?，出现红?字或违反?规定的上?、下班时?间，按迟?到或早退?的规定来?处理。?七、不得?打重卡，?更不得涂?改考勤卡?，凡是人?为原因造?成卡片时?间识别不?清，该时?间段按事?假处理。?八、上?下班忘记?打卡者，?必须在当?天交由直?接上司签?卡确认（?逾期无效?），签卡?次数每个?月限__?__次。?超过__?__次以?上，签卡?____?元/次。?九、上?班时间因?公外出未?能依时打?卡的，可?以在两天?内请行政?人事签卡?证明。?十、委托?他人打卡?或代人打?卡者，一?经发现，?双方当事?人第一次?予以警告?，罚款_?___元?；第二次?记小过一?次，罚款?____?元；第三?次记大过?，罚款_?___元?并开除。?员工考?勤打卡奖?罚制度?一、考勤?制度1?、员工每?月出勤_?___天?为满勤，?根椐当月?出勤天数?发放考勤?工资。除?每月规定?的___?_天调休?时间外，?每请假一?天扣发_?___元?，如当月?没有请假?，___?_天以外?每加班一?天补发加?班工资_?___元?。2、?每月按考?勤卡显示?统计评出?一名出满?勤奖，次?月第一次?例会对该?员工授旗?、加发满?勤奖__?__元。?3、全?年出勤奖?。根据全?年___?_个月的?考勤卡显?示统计评?出出勤率?最高的一?名员工。?在年终总?结会上发?全年出勤?奖___?_元。?二、调休?和请假?1、按每?月规定的?____?天正常休?息时间为?调休。?2、每月?调休__?__天以?外如有事?需再申请?休息为请?假。3?、调休和?请假需提?前一天以?书面形式?由部门组?长签字批?准，再交?由行政人?事部，请?假或调休?在一天内?的由部门?组长签字?批准；请?假超过一?天则须由?厂长签字?批准。?4、三?、打卡制?度5、?员工每天?上下班应?按时打卡?，每日_?___次?。6、?员工调休?或出差未?打卡，应?在考勤卡?空白处写?原因然后?由直接上?级签字（?员工—主?管—店长?—总经办?）。签字?须在__?__小时?内完成，?超出__?__小时?一次罚款?____?元。7?、无故不?打卡一次?罚款__?__元。?8、迟?到、早退?在___?_分钟以?内每分钟?罚___?_元，月?底从工资?中扣除。?迟到、早?退超过_?___分?钟视为旷?工，每次?罚___?_元。?9、员工?考勤卡只?能有本人?打卡，不?得托别人?代打。?自行打卡?考勤制度?模板（六?）1每?月底收取?考勤卡并?封存。?2上班提?前十分钟?打卡，打?卡后无特?殊情况不?得离开公?司，下班?后不许无?故在公司?逗留。?3忘打卡?时允许上?级签字三?次，忘打?卡三次以?上者每次?罚款__?__元。?4所有上?两头班的?员工中午?需要离开?公司，必?须打卡。?第二次?回公司上?班时再打?卡上岗。?5发现?有空白卡?时扣除当?天工资。?6任何?情况需当?日当时签?字，次日?后可按空?白卡处理?。7迟?到、请假?、忘打卡?、调休、?每项必须?有上级签?字，否则?按空白卡?处理。8?迟到半小?时至__?__小时?以内按旷?工半天处?理，迟到?____?小时以上?按旷工一?天处理，?____?月累计旷?工___?_次开除?。《旷工?一天按请?假三天处?理，形成?旷工事实?扣除当月?全勤奖》?9连班?请假者算?两天，请?假超过_?___天?以上者（?含工休）?扣发当月?提成。1?1迟到_?___次?以上者扣?发全勤奖?。12?调休加请?假超过_?___日?以上者扣?除当月全?勤奖。?13辞职?员工工作?不满月者?只享受基?本工资。?14新?员工试用?期___?_天内离?职不予发?放工资，?入职当月?只享受基?本工资。?15新员?工___?_号前入?职当月享?受___?_天工休?，___?_号后入?职享受_?___天?工休，_?___号?后入职当?月不享受?工休。?16所有?人员不得?委托他人?或代他人?打卡一经?发现将将?扣除当天?工资，并?处以__?__元罚?款。自?行打卡考?勤制度模?板（七）?一、自?行打卡记?录上下班?时间，包?括上班时?间因公或?因私离开?厂的时间?。二、?上班时间?一天内（?不含一天?）因公或?因私离开?厂的，要?按层级报?告（科员?向部领导?kok电子竞技，副?部长向正?部长kok电子竞技?，正部长?向厂级主?管领导报?告）。各?部考勤员?要在《管?理人员上?班离开时?间登记表?》上注明?离开时间?和事由，?并有层级?领导的签?名同意，?厂级领导?由考勤?员签名确?认三、?上班时间?超过一天?（含一天?）因公或?因私离开?厂，各部?考勤员要?在《管理?人员上班?离开时间?登记表》?上注明天?数和事由?，科员和?副部长要?有部长的?签名同意?；正部长?需经厂级?主管领导?副厂长签?名同意；?副厂长需?经厂长批?准，每底?由办公室?呈厂长签?认。党政?主要领导?执行纺织?集团公司?《___?_领导干?部外出请?假的有关?规定》。?四、若?厂级领导?外出无法?kok电子竞技，应?向办公室?考勤员请?假备案。?五、每?月底各部?考勤员提?交考勤表?若与办公?室收取的?《个人电?脑打卡钟?专用表》?出现不相?符情况时?，则按照?《考勤制?度》处理?。六、?凡发现代?人打卡者?每次罚款?____?元，被代?打卡者每?次罚款_?___元?。七、?对忘记打?卡或涂改?打卡牌的?管理人员?，每次扣?罚___?_元。?八、各部?考勤员每?月底要认?真核对本?部门管理?人员上班?离开时间?登记表与?打卡牌的?情况，发?现违反厂?有关考勤?机使用规?定以及厂?的考勤制?度应如实?记录在《?考勤表》?上，并经?部长、主?管厂级领?导签名，?才能交至?办公室。?如有意或?无意将矛?盾上交，?不在本部?门《考勤?表》上记?录的违纪?情况，由?办公室或?其它部门?发现的每?次则以双?倍扣罚当?事人。?九、打卡?机真实记?录员工出?勤、外勤?（或因私?外出）时?间，上至?厂长、下?至一般人?员上、下?班要打卡?，回厂后?外出（无?论因公因?私，也无?论时间长?短）也要?打卡，否?同，轻者?作忘记打?卡处理（?本部门自?报每次扣?____?元，抽查?发现每次?扣___?_元），?重者视为?早退或离?岗。十?、各级管?理人员应?以身作则?遵守以上?规定，各?部领导有?责任指导?考勤员执?行考勤制?度，若考?勤员徇私?失责，则?酌情另行?处理。?[___?_]在?百度搜索?：自行打?卡考勤制?度?