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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度集装箱船员劳务派遣与聘用合同范本合同编号_________一、合同主体甲方:[甲方名称]地址:[甲方地址]联系人:[甲方联系人]联系电话:[甲方联系电话]乙方:[乙方名称]地址:[乙方地址]联系人:[乙方联系人]联系电话:[乙方联系电话]二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动派遣暂行规定》等法律法规及相关政策制定。三、定义与解释3.1专业属于本合同中“集装箱船员”是指具备相应资格证书,能够胜任集装箱船舶驾驶、操作、维护等工作的专业人员。3.2关键词解释1.劳务派遣:指派遣方将集装箱船员派遣至聘用方,由聘用方支付劳务费用,派遣方对派遣的集装箱船员进行管理、考核和奖惩。2.聘用:指聘用方根据实际工作需要,向派遣方提出集装箱船员的聘用申请,经派遣方同意后,由派遣方将集装箱船员派遣至聘用方。3.劳务费用:指聘用方根据合同约定,支付给派遣方的费用,包括但不限于工资、社会保险、福利等。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务1.按照合同约定,派遣合格的集装箱船员至聘用方。2.对派遣的集装箱船员进行管理、考核和奖惩。3.保障派遣的集装箱船员的合法权益。4.及时与聘用方沟通,解决劳务派遣过程中出现的问题。4.2乙方的权利和义务1.按照合同约定,支付劳务费用。2.提供符合国家规定的工作条件和环境。3.保障派遣的集装箱船员的合法权益。4.对派遣的集装箱船员进行工作指导和监督。五、履行条款5.1合同履行时间本合同自双方签字之日起生效,至2025年12月31日止。5.2合同履行地点合同履行地点为聘用方所在地的集装箱船舶工作场所。5.3合同履行方式本合同采用劳务派遣方式进行履行。六、合同的生效和终止6.1生效条件本合同经双方签字盖章后生效。6.2终止条件1.合同约定的履行期限届满。2.双方协商一致解除合同。3.出现法律、法规规定的合同终止情形。6.3终止程序1.一方提出终止合同的,应提前30日书面通知另一方。2.双方协商一致终止合同的,应签订终止协议。6.4终止后果1.合同终止后,双方应按照约定办理相关手续。2.甲方应将派遣的集装箱船员按照合同约定退回。3.乙方应按照合同约定支付劳务费用。七、费用与支付7.1费用构成1.基本工资:根据国家规定及集装箱船员岗位性质,按月支付的基本工资。2.社会保险及公积金:按照国家规定,为集装箱船员缴纳的社会保险及住房公积金。3.节假日工资:按照国家规定,在法定节假日工作的集装箱船员应得的工资。4.伙食补贴:根据国家规定及实际情况,为集装箱船员提供的伙食补贴。5.住宿补贴:根据国家规定及实际情况,为集装箱船员提供的住宿补贴。6.其他费用:根据合同约定及实际情况,应由甲方承担的其他费用。7.2支付方式甲方应按照合同约定,通过银行转账或现金支付方式向乙方支付劳务费用。7.3支付时间1.基本工资:每月的一个工作日支付上一个月的基本工资。2.社会保险及公积金:每月的一个工作日支付上一个月的社会保险及公积金。3.节假日工资、伙食补贴、住宿补贴:在相应节假日或工作日支付。7.4支付条款1.甲方应在支付劳务费用前,向乙方提供支付凭证。2.乙方应在收到支付凭证后,确认已收到相应费用。3.如因甲方原因导致支付延误,甲方应向乙方支付违约金。八、违约责任8.1甲方违约1.甲方未按时支付劳务费用的,应向乙方支付违约金。2.甲方违反合同约定,导致集装箱船员权益受损的,应承担相应的法律责任。3.甲方未履行保密义务的,应承担相应的法律责任。8.2乙方违约1.乙方未按时支付劳务费用的,应向甲方支付违约金。2.乙方违反合同约定,导致集装箱船员权益受损的,应承担相应的法律责任。3.乙方未履行保密义务的,应承担相应的法律责任。8.3赔偿金额和方式1.违约金:按照合同约定的比例计算。2.赔偿金额:根据实际损失情况确定。3.赔偿方式:以货币形式支付。九、保密条款9.1保密内容1.双方在合同履行过程中所知悉的对方商业秘密。2.双方在合同履行过程中所知悉的涉及国家秘密、行业秘密的内容。9.2保密期限本合同签订之日起至合同终止后三年。9.3保密履行方式1.双方应对保密内容采取保密措施,不得泄露给任何第三方。2.双方应加强对保密内容的内部控制,确保保密内容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。10.2不可抗力事件1.自然灾害:地震、洪水、台风等。2.社会事件:战争、罢工、政府行为等。10.3不可抗力发生时的责任和义务1.双方应及时通知对方不可抗力事件的发生。2.双方应尽力采取措施减轻不可抗力事件的影响。3.因不可抗力事件导致合同无法履行的,双方互不承担责任。10.4不可抗力实例1.自然灾害:地震导致集装箱船员无法正常工作。2.社会事件:战争导致集装箱船员无法返回工作地点。十一、争议解决11.1协商解决双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调节如协商不成,可向有关部门申请调节。11.3仲裁或诉讼如调节不成,可提交仲裁机构仲裁或向人民法院提起诉讼。十二、合同的转让12.1转让规定1.未经对方同意,任何一方不得将合同转让给第三方。2.如需转让,应书面通知对方,并经对方同意。12.2不得转让的情形1.合同中约定的保密条款。2.合同中约定的知识产权。十三、权利的保留13.1权力保留1.本合同中未明确约定的权利,均由双方保留。2.未经对方同意,任何一方不得擅自转让或放弃其在本合同中的权利。13.2特殊权力保留1.双方在合同履行过程中,如发现对方存在违反法律法规或合同约定行为的,有权要求对方立即改正。2.如发生争议,双方有权选择协商、调节、仲裁或诉讼等方式解决。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序1.双方对本合同的修改和补充,应书面通知对方,经双方签字盖章后生效。2.修改和补充的内容,应与本合同具有同等法律效力。14.2修改和补充效力1.本合同的修改和补充,自双方签字盖章之日起生效。2.修改和补充的内容,对本合同原条款具有同等约束力。十五、协助与配合15.1相互协作事项1.双方应相互配合,共同确保本合同的顺利履行。2.双方应积极解决合同履行过程中出现的问题。15.2协作与配合方式1.双方应通过书面、电话、电子邮件等方式进行沟通。2.双方应按照约定的时间、地点和方式,完成协作与配合事项。十六、其他条款16.1法律适用本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性本合同构成双方之间关于集装箱船员劳务派遣与聘用事宜的完整协议,取代了之前所有口头或书面协议。16.3增减条款1.本合同任何条款的增减,均应以书面形式进行,并经双方签字盖章。2.未经双方书面同意,任何一方不得擅自增减合同条款。十七、签字、日期、盖章甲方(盖章):乙方(盖章):甲方代表(签字):乙方代表(签字):签订日期:____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表:1.甲方营业执照副本复印件。2.乙方营业执照副本复印件。3.集装箱船员资格证书复印件。4.社会保险及公积金缴纳证明。5.不可抗力事件证明材料。6.争议解决相关文件。7.合同修改和补充协议。8.其他双方认为需要作为附件的材料。二、违约行为及认定:1.违约行为:甲方违约:a.未按时支付劳务费用。b.违反合同约定,导致集装箱船员权益受损。c.未履行保密义务。乙方违约:a.未按时支付劳务费用。b.违反合同约定,导致集装箱船员权益受损。c.未履行保密义务。2.违约行为认定:a.违约行为的认定应以事实为依据,双方应提供相关证据。b.争议解决机构或法院将根据合同条款和相关法律法规进行认定。三、法律名词及解释:1.劳务派遣:指派遣方将劳动者派遣至用工单位,由用工单位支付劳务费用,派遣方对劳动者进行管理、考核和奖惩。2.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争等。3.争议解决:指双方在合同履行过程中发生的争议,通过协商、调节、仲裁或诉讼等方式解决。4.知识产权:指权利人对其智力成果所享有的专有权利,如著作权、专利权等。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:集装箱船员资质不符合要求。解决办法:甲方应加强对集装箱船员资质的审核,确保派遣的船员符合要求。2.问题:劳务费用支付不及时。解决办法:双方应明确支付时间,并建立支付凭证制度,确保及时支付。3.问题:保密信息泄露。解决办法:双方应加强保密意识,采取保密措施,防止保密信息泄露。4.问题:不可抗力事件导致合同无法履行。解决办法:双方应按照合同约定,积极采取措施减轻不可抗力事件的影响,并协商解决合同无法履行的问题。5.问题:争议解决过程中出现分歧。解决办法:双方应保持沟通,通过协商、调节、仲裁或诉讼等方式解决争议。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方主体:[第三方名称]地址:[第三方地址]联系人:[第三方联系人]联系电话:[第三方联系电话]2.第三方责任:a.第三方应保证其提供的集装箱船员具备相应的资格证书和实际操作能力。b.第三方应对其派遣的集装箱船员的行为负责,包括但不限于工作纪律、职业道德等。3.第三方权利:a.第三方有权要求甲方按照合同约定支付劳务费用。b.第三方有权对甲方和乙方的违约行为进行监督和纠正。4.第三方义务:a.第三方应确保派遣的集装箱船员在履行职责过程中,遵守国家法律法规和合同约定。b.第三方应配合甲方和乙方进行工作协调和沟通。二、以乙方的权益为主导,以乙方的责权利为优先,增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款,同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利:a.乙方有权要求甲方提供符合合同约定的集装箱船员。b.乙方有权要求甲方对派遣的集装箱船员进行必要的培训和指导。c.乙方有权要求甲方在不可抗力事件发生时,采取措施减轻损失。2.乙方利益条款:a.乙方有权获得与合同约定相符的劳务费用。b.乙方有权享受国家规定的社会保险和福利待遇。c.乙方有权要求甲方对其合法权益进行保护。3.甲方的违约及限制条款:a.如甲方未按约定提供集装箱船员,应向乙方支付违约金。b.如甲方违反保密条款,应承担相应的法律责任。c.甲方不得利用乙方信息从事不正当竞争行为。三、以甲方的权益为主导,以甲方的责权利为优先,增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款,同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利:a.甲方可要求乙方按照合同约定支付劳务费用。b.甲方可要求乙方遵守合同约定的保密条款。c.甲方可要求乙方对其提供的集装箱船员进行必要的培训和指导。2.甲方的利益条款:a.甲方可从乙方的劳务费用中获得合理的利润。b.甲方可享受乙方提供的社会保险和福利待遇。c.甲方可要求乙方对其合法权益进行保护。3.乙方的违约及限制条款:a.如乙方未按约定支付劳务费用,应向甲方支付违约金。b.如乙方泄露甲方商业秘密,应承担相应的法律责任。c.乙方不得利用甲方信息从事不正当竞争行为。全文完。2025年度集装箱船员劳务派遣与聘用合同范本1合同目录一、合同概述1.合同签订依据2.合同目的与原则3.合同有效期4.合同双方基本信息二、派遣船员信息1.船员个人资料2.船员资质证书3.船员健康状况4.船员技能与经验三、派遣船员职责1.船员工作内容2.船员工作标准3.船员工作纪律4.船员工作考核四、聘用方责任1.提供工作条件2.船员福利待遇3.船员培训与发展4.船员晋升机会五、派遣方责任1.船员选拔与派遣2.船员培训与管理3.船员档案管理4.船员权益保障六、合同履行与变更1.合同履行期限2.合同变更程序3.合同解除条件4.合同解除程序七、违约责任1.船员违约责任2.聘用方违约责任3.派遣方违约责任4.违约赔偿标准八、争议解决1.争议解决方式2.争议解决机构3.争议解决程序4.争议解决费用九、合同附件1.船员派遣协议2.船员福利待遇明细3.船员培训计划4.船员晋升制度十、合同生效与终止1.合同生效条件2.合同终止条件3.合同终止程序4.合同终止后事宜十一、合同解除与终止后的权益保障1.船员权益保障措施2.聘用方权益保障措施3.派遣方权益保障措施4.权益保障期限十二、合同解除与终止后的费用结算1.费用结算标准2.费用结算程序3.费用结算时间4.费用结算方式十三、合同其他约定1.合同保密条款2.合同不可抗力条款3.合同解释权4.合同未尽事宜十四、合同签署与生效日期合同编号_________一、合同概述1.合同签订依据(1)依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规(2)依据《中华人民共和国海商法》及相关法律法规2.合同目的与原则(1)明确双方的权利义务(2)保障船员合法权益(3)提高集装箱船员劳务派遣服务质量3.合同有效期本合同自2025年1月1日起至2025年12月31日止。4.合同双方基本信息(1)聘用方:[聘用方全称](2)派遣方:[派遣方全称](3)船员:[船员姓名](4)船员身份证号码:[船员身份证号码]二、派遣船员信息1.船员个人资料(1)姓名:[船员姓名](2)性别:[船员性别](3)出生日期:[船员出生日期](4)籍贯:[船员籍贯]2.船员资质证书(1)船舶驾驶证书(2)船舶管理证书(3)船员健康证书3.船员健康状况(1)无重大疾。2)无传染。3)无职业病4.船员技能与经验(1)具备集装箱船驾驶技能(2)具备船舶管理经验(3)具备安全操作知识三、派遣船员职责1.船员工作内容(1)按照船舶规定进行驾驶操作(2)负责船舶日常管理(3)参与船舶安全检查2.船员工作标准(1)遵守船舶规章制度(2)确保船舶安全航行(3)维护船舶及货物安全3.船员工作纪律(1)服从船舶领导和管理(2)保持良好工作态度(3)爱护船舶及公共设施4.船员工作考核(1)定期进行工作考核(2)考核内容包括工作态度、技能水平、安全操作等(3)考核结果作为晋升和奖惩的依据四、聘用方责任1.提供工作条件(1)提供符合船舶规定的船舶和工作环境(2)保障船员在船舶上的基本生活条件2.船员福利待遇(1)按照国家规定支付船员工资(2)提供养老保险、医疗保险等社会保险(3)提供年假、探亲假等休假待遇3.船员培训与发展(1)为船员提供培训机会(2)鼓励船员参加职业资格考试(3)提供晋升机会4.船员晋升机会(1)根据船员表现和考核结果进行晋升(2)晋升程序公开、透明五、派遣方责任1.船员选拔与派遣(1)根据聘用方需求选拔合适船员(2)确保船员资质符合要求(3)按时派遣船员至聘用方2.船员培训与管理(1)对船员进行入职培训(2)对船员进行定期培训(3)对船员进行考核与评价3.船员档案管理(1)建立船员档案(2)定期更新船员档案信息(3)确保船员档案的完整性与保密性4.船员权益保障(1)保障船员合法权益(2)协助船员解决工作中遇到的问题(3)协助船员处理突发事件六、合同履行与变更1.合同履行期限本合同自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.合同变更程序(1)双方协商一致,签订书面变更协议(2)变更协议作为合同附件,与本合同具有同等法律效力3.合同解除条件(1)船员严重违反合同规定(2)聘用方因船舶原因提前解除合同(3)发生不可抗力事件4.合同解除程序(1)提前30日书面通知对方(2)解除合同后,双方进行费用结算(3)解除合同后,船员享有相应权益七、违约责任1.船员违约责任(1)违反合同规定,按合同约定承担相应责任(2)因个人原因导致船舶发生事故,承担相应责任(3)违反船舶规章制度,承担相应责任2.聘用方违约责任(1)未按时支付船员工资,按合同约定支付违约金(2)违反合同规定,导致船员权益受损,承担相应责任(3)未提供符合规定的船舶和工作环境,承担相应责任3.派遣方违约责任(1)未按时派遣船员,按合同约定支付违约金(2)派遣不合格船员,承担相应责任(3)未妥善管理船员,导致船员权益受损,承担相应责任4.违约赔偿标准(1)违约赔偿金额根据违约程度和损失情况确定(2)违约赔偿金额不得低于合同约定金额的50%八、争议解决1.争议解决方式(1)双方应友好协商解决争议(2)协商不成,提交[仲裁委员会名称]仲裁2.争议解决机构[仲裁委员会名称]3.争议解决程序(1)仲裁程序按照[仲裁委员会名称]的仲裁规则进行(2)仲裁裁决为终局裁决,对双方均有约束力4.争议解决费用(1)仲裁费用由败诉方承担,除非仲裁庭另有裁定(2)仲裁过程中产生的其他费用由双方各自承担九、合同附件1.船员派遣协议2.船员福利待遇明细3.船员培训计划4.船员晋升制度十、合同生效与终止1.合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。2.合同终止条件(1)合同履行完毕(2)双方协商一致解除合同(3)发生法定解除合同的情形3.合同终止程序(1)终止合同前,双方应进行必要的结算(2)终止合同后,双方应办理相关手续4.合同终止后事宜(1)终止合同后,船员享有相应的权益保障(2)双方应妥善处理合同终止后的遗留问题十一、合同解除与终止后的权益保障1.船员权益保障措施(1)确保船员工资、福利待遇的支付(2)协助船员处理离职后的相关事宜2.聘用方权益保障措施(1)确保船舶运营不受合同终止影响(2)维护聘用方的合法权益3.派遣方权益保障措施(1)确保派遣船员的服务质量(2)维护派遣方的合法权益4.权益保障期限本合同终止后的权益保障期限为[具体期限]十二、合同解除与终止后的费用结算1.费用结算标准(1)根据合同约定和实际发生费用进行结算(2)结算费用应包含但不限于工资、福利、培训费用等2.费用结算程序(1)双方协商确定结算方案(2)按照协商方案进行费用结算3.费用结算时间本合同终止后的费用结算应在合同终止后[具体时间]内完成4.费用结算方式(1)银行转账(2)现金支付(如双方另有约定)十三、合同其他约定1.合同保密条款双方对本合同内容以及与合同履行相关的商业秘密负有保密义务。2.合同不可抗力条款(1)因不可抗力导致合同不能履行或履行困难时,双方应及时通知对方,并协商解决(2)不可抗力包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等3.合同解释权本合同的解释权归[聘用方/派遣方]所有。4.合同未尽事宜本合同未尽事宜,按国家有关法律法规和双方协商一致的原则处理。十四、合同签署与生效日期1.合同签署本合同经双方代表签字盖章后生效。2.合同生效日期本合同自[具体日期]起生效。[聘用方代表签字/盖章][聘用方全称][日期][派遣方代表签字/盖章][派遣方全称][日期]多方为主导时的,附件条款及说明一、当甲方为主导时,增加的多项条款及说明:1.甲方决策权说明:在合同执行期间,甲方享有对派遣船员的工作安排、培训计划、晋升机会等决策权。甲方应确保决策的合理性、公正性,并承担相应的责任。2.甲方监督权说明:甲方有权对派遣船员的工作进行监督,包括但不限于工作态度、技能水平、安全操作等方面。甲方应定期对船员进行考核,并及时提出改进意见。3.甲方培训责任说明:甲方负责对派遣船员进行岗前培训和在职培训,提高船员的职业技能和综合素质。培训内容包括但不限于船舶操作、安全知识、环保意识等。4.甲方费用承担说明:甲方承担船员的培训费用、考核费用、福利待遇等费用。如因甲方原因导致船员离职,甲方应按照合同约定支付相应赔偿。5.甲方违约责任说明:甲方如违反合同约定,导致合同不能履行或履行困难,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。二、当乙方为主导时,增加的多项条款及说明:1.乙方选拔权说明:在合同执行期间,乙方有权根据聘用方的需求,对派遣船员进行选拔和推荐。乙方应确保推荐船员符合聘用方的要求。2.乙方管理责任说明:乙方负责对派遣船员进行管理,包括但不限于工作纪律、生活管理、心理辅导等。乙方应确保船员遵守合同约定和船舶规章制度。3.乙方培训责任说明:乙方负责对派遣船员进行岗前培训,提高船员的专业技能和职业素养。乙方应定期对船员进行考核,确保其符合岗位要求。4.乙方费用承担说明:乙方承担派遣船员的招聘费用、培训费用、管理费用等。如因乙方原因导致船员离职,乙方应按照合同约定支付相应赔偿。5.乙方违约责任说明:乙方如违反合同约定,导致合同不能履行或履行困难,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。三、当有第三方中介时,增加的多项条款及说明:1.中介方责任说明:中介方在合同执行期间,负责协调甲方、乙方及船员之间的关系,确:贤忱男。中介方应保证其提供的信息真实、准确、完整。2.中介费用说明:中介方在合同签订时收取中介服务费。中介费用标准及支付方式由双方协商确定。3.中介违约责任说明:中介方如违反合同约定,导致合同不能履行或履行困难,应承担违约责任,包括但不限于退还中介费用、赔偿损失等。4.中介保密义务说明:中介方对合同内容及双方商业秘密负有保密义务,未经甲方、乙方或船员同意,不得向任何第三方泄露。5.中介纠纷解决说明:中介方与甲方、乙方或船员之间的纠纷,应通过协商解决。协商不成的,可提交[仲裁委员会名称]仲裁或向人民法院提起诉讼。附件及其他补充说明一、附件列表:1.船员派遣协议2.船员福利待遇明细3.船员培训计划4.船员晋升制度5.甲方公司营业执照副本复印件6.乙方公司营业执照副本复印件7.船员个人资料8.船员资质证书9.船员健康证书10.仲裁委员会仲裁规则11.相关法律法规二、违约行为及认定:1.船员违约行为:未遵守船舶规章制度因个人原因导致船舶发生事故2.聘用方违约行为:未按时支付船员工资未提供符合规定的船舶和工作环境违反合同规定,导致船员权益受损3.派遣方违约行为:未按时派遣船员派遣不合格船员未妥善管理船员,导致船员权益受损4.违约行为的认定:违约行为的认定应依据合同约定及相关法律法规双方应通过协商或仲裁机构进行认定三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。2.劳务派遣:用人单位根据与用工单位签订的劳务派遣协议,将劳动者派遣至用工单位工作。3.不可抗力:不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争等。4.仲裁:指当事人根据他们之间达成的仲裁协议,自愿将争议提交仲裁委员会进行裁决的一种争议解决方式。5.仲裁规则:仲裁委员会制定的规范仲裁程序和仲裁行为的规则。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:船员工作态度不佳解决办法:加强船员培训,提高职业道德,定期进行工作考核,奖惩分明。2.问题:船员技能水平不足解决办法:提供针对性的培训,鼓励船员参加职业资格考试,提升技能水平。3.问题:费用结算纠纷解决办法:明确费用结算标准,及时沟通协商,确保双方权益。4.问题:合同履行过程中发生争议解决办法:通过协商、调解或仲裁等方式解决争议。五、所有应用场景:1.集装箱船员的招聘与派遣2.船员职业技能培训与考核3.船员福利待遇的管理4.船员晋升与发展5.船舶安全与环保管理全文完。2025年度集装箱船员劳务派遣与聘用合同范本2合同编号_________一、合同主体1.甲方:[甲方全称],地址:[甲方地址],联系人:[甲方联系人],联系电话:[甲方联系电话]。2.乙方:[乙方全称],地址:[乙方地址],联系人:[乙方联系人],联系电话:[乙方联系电话]。3.其他相关方:[其他相关方名称],地址:[其他相关方地址],联系人:[其他相关方联系人],联系电话:[其他相关方联系电话]。二、合同前言2.1背景:为满足我国2025年度集装箱船员劳务派遣与聘用的需求,甲方与乙方经友好协商,特订立本合同。2.2目的:本合同旨在明确双方在集装箱船员劳务派遣与聘用过程中的权利、义务、责任和风险,确保双方合法权益的实现。三、定义与解释3.1专业属于:本合同中,“集装箱船员”是指具备相关资质,从事集装箱船操作、维护和管理的专业人员。3.2关键词解释:(1)劳务派遣:指乙方将符合甲方要求的集装箱船员派遣至甲方,甲方支付乙方相应劳务费用的一种用工形式。(2)聘用:指甲方直接与集装箱船员签订劳动合同,将集装箱船员派遣至甲方所属船舶工作的一种用工形式。四、权利与义务4.1甲方的权利和义务:(1)有权要求乙方提供符合要求的集装箱船员;(2)有权对派遣的集装箱船员进行管理、监督和考核;(3)有权要求乙方按照合同约定支付劳务费用;(4)承担派遣集装箱船员的保险费用;(5)在合同约定的范围内,对集装箱船员进行培训和提升。4.2乙方的权利和义务:(1)按照甲方要求,提供符合资质的集装箱船员;(2)对派遣的集装箱船员进行培训和考核;(3)按照合同约定,及时、足额支付集装箱船员的工资;(4)协助甲方对集装箱船员进行管理、监督和考核;(5)承担派遣集装箱船员的培训、考核等费用。五、履行条款5.1合同履行时间:自本合同签订之日起至2025年12月31日止。5.2合同履行地点:中华人民共和国境内。5.3合同履行方式:(1)劳务派遣:乙方负责将符合要求的集装箱船员派遣至甲方,甲方按照合同约定支付劳务费用;(2)聘用:甲方直接与集装箱船员签订劳动合同,乙方协助甲方对集装箱船员进行管理、监督和考核。六、合同的生效和终止6.1生效条件:本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2终止条件:(1)合同期限届满;(2)甲方与乙方协商一致解除合同;(3)因不可抗力导致合同无法履行。6.3终止程序:(1)一方提出终止合同,应提前30日书面通知对方;(2)双方应按照合同约定办理相关手续,妥善处理终止合同后的遗留问题。6.4终止后果:(1)合同终止后,双方应按照约定支付剩余劳务费用;(2)终止合同后,乙方应协助甲方处理集装箱船员的遣返、保险理赔等事宜;(3)本合同终止后,双方应相互尊重对方的合法权益,不得恶意诽谤、侵害对方利益。七、费用与支付7.1费用构成:(1)劳务派遣费用:包括但不限于集装箱船员的工资、社会保险、住房公积金等;(2)管理费用:包括乙方为满足甲方需求所发生的招聘、培训、考核、派遣等管理费用;(3)其他费用:根据合同约定或实际情况产生的其他费用。7.2支付方式:(1)劳务派遣费用:甲方应按月支付乙方劳务派遣费用;(2)管理费用:甲方应按季度支付乙方管理费用;(3)其他费用:甲方应按实际发生时间支付乙方其他费用。7.3支付时间:(1)劳务派遣费用:甲方应在每月的[具体日期]前支付上月劳务派遣费用;(2)管理费用:甲方应在每季度的[具体日期]前支付上季管理费用;(3)其他费用:甲方应在费用发生后的[具体日期]内支付乙方其他费用。7.4支付条款:(1)甲方支付费用时,应将费用汇入乙方指定的账户;(2)乙方应在收到甲方支付的费用后,向甲方开具相应的发票;(3)若甲方未按时支付费用,乙方有权要求甲方支付滞纳金,滞纳金按日计收,日利率为[具体利率]%。八、违约责任8.1甲方违约:(1)甲方未按时支付费用的,应向乙方支付滞纳金;(2)甲方违反合同约定,导致集装箱船员无法正常工作的,应承担相应的责任;(3)甲方违反合同约定,给乙方造成损失的,应赔偿乙方损失。8.2乙方违约:(1)乙方未按时提供符合要求的集装箱船员的,应向甲方支付违约金;(2)乙方违反合同约定,导致集装箱船员在工作中发生事故的,应承担相应的责任;(3)乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应赔偿甲方损失。8.3赔偿金额和方式:(1)违约金和赔偿金额应根据实际情况和损失程度确定;(2)赔偿方式为货币支付,甲方应在收到乙方赔偿通知后的[具体日期]内支付赔偿金。九、保密条款9.1保密内容:(1)本合同内容;(2)双方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密;(3)其他双方约定应保密的内容。9.2保密期限:本合同约定的保密期限为自合同签订之日起[具体年限]年。9.3保密履行方式:(1)双方应采取合理的措施,确保保密内容的保密性;(2)未经对方同意,不得向任何第三方泄露保密内容。十、不可抗力10.1不可抗力定义:不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件:(1)自然灾害:如地震、洪水、台风等;(2)战争:如战争、军事冲突等;(3)政府行为:如政府禁令、政策调整等。10.3不可抗力发生时的责任和义务:(1)发生不可抗力事件,双方应及时通知对方,并提供相关证明;(2)因不可抗力导致合同无法履行的,双方应协商解决,必要时可解除合同;(3)因不可抗力导致合同无法履行的,双方互不承担责任。10.4不可抗力实例:(1)自然灾害:如地震导致船舶无法正常运营;(2)战争:如战争导致船舶航线受阻;(3)政府行为:如政府禁令导致船舶无法正常运营。十一、争议解决11.1协商解决:双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。11.2调解、仲裁或诉讼:若协商不成,双方可选择调解、仲裁或诉讼方式解决争议。十二、合同的转让12.1转让规定:未经对方同意,任何一方不得转让本合同。12.2不得转让的情形:(1)合同约定的保密内容;(2)合同约定的不可抗力条款;(3)合同约定的争议解决方式。十三、权利的保留13.1权力保留:(1)本合同中未明确约定的权利,双方均保留各自的权利;(2)任何一方在履行合同过程中发现对方存在违约行为,有权要求对方改正或承担违约责任。13.2特殊权力保留:(1)双方在合同履行过程中,如发现对方存在违法行为,有权向有关部门举报;(2)双方在合同履行过程中,如发现对方存在损害公共利益的行为,有权采取措施制止。十四、合同的修改和补充14.1修改和补充程序:(1)任何一方提出修改或补充合同内容的,应书面通知对方;(2)双方应在收到通知后的[具体日期]内,就修改或补充内容达成一致意见。14.2修改和补充效力:(1)经双方协商一致修改或补充的合同内容,自双方签字盖章之日起生效;(2)修改或补充内容与本合同原有内容不一致的,以修改或补充内容为准。十五、协助与配合15.1相互协作事项:(1)双方应按照合同约定,相互提供必要的协助与配合;(2)在合同履行过程中,如遇特殊情况,双方应积极协商,共同解决。15.2协作与配合方式:(1)双方应通过书面、口头或其他方式,及时沟通信息;(2)双方应按照合同约定,履行各自的义务,确:贤忱男。十六、其他条款16.1法律适用:本合同适用中华人民共和国法律。16.2合同的完整性和独立性:本合同构成双方之间关于集装箱船员劳务派遣与聘用的完整协议,任何一方不得以口头或其他形式变更或补充本合同内容。16.3增减条款:(1)未经双方书面同意,任何一方不得增加或减少本合同约定的条款;(2)本合同条款的增减,不影响其他条款的效力。十七、签字、日期、盖章甲方(盖章):乙方(盖章):甲方代表(签字):乙方代表(签字):签订日期:____年____月____日附件及其他说明解释一、附件列表:1.甲方营业执照副本复印件。2.乙方营业执照副本复印件。3.集装箱船员资格证书复印件。4.保险合同及相关证明材料。5.不可抗力事件证明材料。6.合同修改和补充协议。7.争议解决相关文件。二、违约行为及认定:1.违约行为:甲方违约:a.未按时支付费用;b.违反合同约定,导致集装箱船员无法正常工作;c.违反合同约定,给乙方造成损失。乙方违约:a.未按时提供符合要求的集装箱船员;b.违反合同约定,导致集装箱船员在工作中发生事故;c.违反合同约定,给甲方造成损失。认定:违约行为的认定以合同约定为准,双方应友好协商解决;如协商不成,可依据合同约定的争议解决方式进行处理。三、法律名词及解释:1.劳务派遣:指乙方将符合甲方要求的集装箱船员派遣至甲方,甲方支付乙方相应劳务费用的一种用工形式。2.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。3.争议解决:指双方在合同履行过程中发生的争议,通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。4.违约责任:指违约方因违反合同约定而应承担的法律责任,包括支付违约金、赔偿损失等。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:集装箱船员资质不符合要求。解决办法:乙方应及时更换符合要求的集装箱船员,并向甲方说明情况。2.问题:甲方未按时支付费用。解决办法:甲方应在收到乙方书面催款通知后的[具体日期]内支付费用,否则乙方有权要求甲方支付滞纳金。3.问题:因不可抗力导致合同无法履行。解决办法:双方应及时通知对方,并提供相关证明,协商解决或解除合同。4.问题:合同履行过程中出现争议。解决办法:双方应友好协商解决争议,如协商不成,可依据合同约定的争议解决方式进行处理。多方为主导的条款说明解释一、增加第三方合同主体的基础上。重新详细规划第三方的责权利等相关条款1.第三方责任:第三方应对其提供的集装箱船员的资质、健康状况及工作能力承担相应的责任。第三方应确保其提供的集装箱船员遵守合同约定,履行工作职责。2.第三方权利:第三方有权要求甲方支付集装箱船员的工资、社会保险、住房公积金等费用。第三方有权要求甲方支付其提供的集装箱船员的培训、考核等费用。3.第三方义务:第三方应按照合同约定,及时、足额支付集装箱船员的工资。第三方应协助甲方对集装箱船员进行管理、监督和考核。二、以乙方的权益为主导,以乙方的责权利为优先,增加乙方的权利条款以及乙方的多种利益条款,同时增加甲方的违约及限制条款1.乙方权利条款:乙方有权要求甲方支付劳务派遣费用、管理费用及其他费用。乙方有权要求甲方提供必要的培训和支持,以提升集装箱船员的工作能力。2.乙方利益条款:乙方有权要求甲方在合同履行过程中,对集装箱船员进行合理的绩效考核。乙方有权要求甲方在合同终止后,对集装箱船员进行遣返和保险理赔。3.甲方的违约及限制条款:甲方未按时支付费用的,应向乙方支付滞纳金。甲方违反合同约定,导致集装箱船员无法正常工作的,应承担相应的责任。甲方违反合同约定,给乙方造成损失的,应赔偿乙方损失。三、以甲方的权益为主导,以甲方的责权利为优先,增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款,同时增加乙方的违约及限制条款1.甲方的权利条款:甲方可要求乙方提供符合要求的集装箱船员。甲方可对派遣的集装箱船员进行管理、监督和考核。2.甲方的利益条款:甲方可要求乙方协助其处理集装箱船员的培训、考核等事宜。甲方可要求乙方在合同终止后,协助其处理集装箱船员的遣返和保险理赔。3.乙方的违约及限制条款:乙方未按时提供符合要求的集装箱船员的,应向甲方支付违约金。乙方违反合同约定,导致集装箱船员在工作中发生事故的,应承担相应的责任。乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应赔偿甲方损失。全文完。2025年度集装箱船员劳务派遣与聘用合同范本3本合同目录一览第一条合同双方基本信息1.1派遣单位基本信息1.2聘用单位基本信息1.3船员基本信息第二条合同期限与生效2.1合同期限2.2合同生效日期2.3合同终止条件第三条船员派遣3.1派遣岗位及职责3.2派遣程序及时间3.3派遣人员资质要求第四条船员培训4.1培训内容4.2培训方式4.3培训费用第五条船员工资及福利5.1工资构成5.2工资支付方式5.3福利待遇第六条船员休息与休假6.1休息时间6.2休假规定6.3假期工资第七条船员社会保险7.1社会保险种类7.2社会保险缴纳比例7.3社会保险待遇第八条船员工作环境与安全8.1工作环境要求8.2安全防护措施8.3事故处理第九条违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担9.3违约金计算第十条合同解除与终止10.1合同解除条件10.2合同终止条件10.3合同解除与终止的程序第十一条争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决机构11.3争议解决期限第十二条合同变更12.1变更条件12.2变更程序12.3变更效力第十三条合同解除与终止后的处理13.1船员离职手续13.2费用结算13.3资料交接第十四条其他约定事项14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同解释权14.4合同签署日期第一部分:合同如下:第一条合同双方基本信息1.1派遣单位基本信息1.1.1单位名称:_________1.1.2单位地址:_________1.1.3联系人:_________1.1.4联系电话:_________1.2聘用单位基本信息1.2.1单位名称:_________1.2.2单位地址:_________1.2.3联系人:_________1.2.4联系电话:_________1.3船员基本信息1.3.1姓名:_________1.3.2性别:_________1.3.3出生日期:_________1.3.4身份证号码:_________1.3.5职业资格证书号码:_________第二条合同期限与生效2.1合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同生效日期:自双方签字盖章之日起生效。2.3合同终止条件:2.3.1合同期限届满;2.3.2双方协商一致解除合同;2.3.3出现合同约定的解除情形。第三条船员派遣3.1派遣岗位及职责:3.1.1派遣岗位:_________3.1.2职责:_________3.2派遣程序及时间:3.2.1派遣程序:_________3.2.2派遣时间:_________3.3派遣人员资质要求:3.3.1船员应持有有效的职业资格证书;3.3.3船员应通过体检,符合船员健康要求。第四条船员培训4.1培训内容:4.1.1船舶操作技能培训;4.1.2安全生产培训;4.1.3船舶规章制度培训;4.2培训方式:4.2.1内部培训;4.2.2外部培训;4.3培训费用:4.3.1培训费用由派遣单位承担;4.3.2船员应参加培训,不得无故缺席。第五条船员工资及福利5.1工资构成:5.1.1基本工资:_________5.1.2岗位工资:_________5.1.3绩效工资:_________5.2工资支付方式:5.2.1按月支付;5.2.2银行转账;5.3福利待遇:5.3.1社会保险;5.3.2法定假日工资;5.3.3伙食补贴;5.3.4其他福利。第六条船员休息与休假6.1休息时间:6.1.1每周休息一天;6.1.2连续工作不超过12小时;6.2休假规定:6.2.1公休假;6.2.2年休假;6.2.3事假;6.3假期工资:6.3.1假期工资按基本工资计算;6.3.2假期工资不得低于当地最低工资标准。第七条船员社会保险7.1社会保险种类:7.1.1养老保险;7.1.2医疗保险;7.1.3失业保险;7.1.4工伤保险;7.1.5生育保险;7.2社会保险缴纳比例:7.2.1派遣单位缴纳比例:_________7.2.2船员个人缴纳比例:_________7.3社会保险待遇:7.3.1按照国家及地方政策规定享受社会保险待遇;7.3.2社会保险待遇由派遣单位负责办理。第八条船员工作环境与安全8.1工作环境要求:8.1.2船舶设备应处于良好状态,确保船员安全;8.1.3船舶应定期进行安全检查,确保无安全隐患。8.2安全防护措施:8.2.1船员应佩戴必要的安全防护用品;8.2.2船舶应配备救生设备,并确保其有效性;8.2.3船舶应制定应急预案,并定期进行演练。8.3事故处理:8.3.1事故发生后,船员应立即kok电子竞技;8.3.2船舶应采取措施防止事故扩大;8.3.3事故处理应按照相关法律法规进行。第九条违约责任9.1违约情形:9.1.1未按合同约定派遣船员;9.1.2未按时支付船员工资;9.1.3未按规定提供培训;9.1.4未按合同约定提供福利待遇;9.1.5其他违反合同约定的事项。9.2违约责任承担:9.2.1违约方应承担违约责任,向守约方支付违约金;9.2.2违约金数额根据违约情形和损失程度确定;9.2.3守约方有权解除合同,并要求违约方赔偿损失。第十条合同解除与终止10.1合同解除条件:10.1.1合同期限届满;10.1.2双方协商一致解除合同;10.1.3出现合同约定的解除情形;10.1.4法定解除条件。10.2合同终止条件:10.2.1合同期限届满;10.2.2合同解除;10.2.3船员离职;10.2.4其他终止情形。10.3合同解除与终止的程序:10.3.1提前通知对方;10.3.2书面解除通知;10.3.3协商解决争议。第十一条争议解决11.1争议解决方式:11.1.1协商解决;11.1.2仲裁;11.1.3诉讼。11.2争议解决机构:11.2.1仲裁机构;11.2.2法院。11.3争议解决期限:11.3.1争议解决应在合同终止之日起____日内完成;11.3.2争议解决期限自争议发生之日起计算。第十二条合同变更12.1变更条件:12.1.1双方协商一致;12.1.2出现合同变更的必要情形。12.2变更程序:12.2.1双方签署书面变更协议;12.2.2变更协议经双方签字盖章后生效。12.3变更效力:12.3.1变更协议具有同等法律效力;12.3.2变更协议对双方均有约束力。第十三条合同解除与终止后的处理13.1船员离职手续:13.1.1船员应按照规定办理离职手续;13.1.2船员应将工作交接给接替人员。13.2费用结算:13.2.1船员工资按合同约定结算;13.2.2船员社会保险待遇结算;13.3资料交接:13.3.1船员应将工作资料、船舶资料等交接给接替人员或指定人员。第十四条其他约定事项14.1不可抗力:14.1.1不可抗力包括自然灾害、战争、政府行为等;14.1.2发生不可抗力,双方应协商解决合同履行问题。14.2合同附件:14.2.1合同附件作为合同组成部分,具有同等法律效力。14.3合同解释权:14.3.1合同解释权归派遣单位所有。14.4合同签署日期:14.4.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第一条第三方定义与介入目的1.1第三方定义:1.1.1本合同所称第三方,是指在本合同履行过程中,提供中介服务、咨询服务、技术支持或其他相关服务的独立法人或其他组织。1.1.2第三方不包括合同双方及其关联企业。1.2介入目的:1.2.1第三方介入旨在协助合同双方更好地履行合同义务,提高服务质量,保障合同双方的合法权益。第二条第三方责任与权利2.1第三方责任:2.1.1第三方应对其提供的服务质量承担责任,如因第三方原因导致合同无法履行或履行不到位,第三方应承担相应责任。2.1.2第三方应遵守国家法律法规和合同约定,不得损害合同双方的合法权益。2.2第三方权利:2.2.1第三方有权要求合同双方提供必要的资料和协助,以完成其服务任务。2.2.2第三方有权根据合同约定收取服务费用。第三条第三方服务内容与要求3.1第三方服务内容:3.1.1提供船员招聘、培训、考核等服务;3.1.2提供船舶技术支持、维护保养等服务;3.1.3提供合同履行过程中的咨询服务。3.2第三方服务要求:3.2.1第三方应按照合同约定提供优质服务;3.2.2第三方应确保所提供的服务符合国家法律法规和行业标准。第四条第三方责任限额4.1第三方责任限额:4.1.1第三方因自身原因导致合同无法履行或履行不到位,其赔偿责任不超过合同总金额的____%;4.1.2第三方责任限额以合同约定的金额为准,双方另有约定的除外。第五条第三方费用与支付5.1第三方费用:5.1.1第三方费用包括但不限于中介费、咨询费、技术服务费等;5.1.2第三方费用按合同约定支付。5.2第三方费用支付:5.2.1第三方费用由合同双方支付;5.2.2第三方费用支付方式、时间等按合同约定执行。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与合同双方的关系:6.1.1第三方与合同双方是独立的服务提供方与接受方关系;6.1.2第三方不得干预合同双方的正常业务往来。6.2第三方与其他各方的责任划分:6.2.1第三方对合同双方的责任仅限于其提供的服务内容;6.2.2合同双方对船员的聘用、管理、培训等责任仍由合同双方承担;6.2.3第三方对合同双方以外的第三方不承担任何责任。第七条第三方变更与退出7.1第三方变更:7.1.1合同双方可协商一致更换第三方;7.1.2变更第三方应提前通知合同双方。7.2第三方退出:7.2.1第三方因故退出合同,应提前通知合同双方;7.2.2第三方退出合同后,合同双方应协商确定后续事宜。第八条合同终止与解除8.1合同终止:8.1.1合同双方协商一致终止合同;8.1.2第三方因故退出合同,合同双方应协商终止合同。8.2合同解除:8.2.1合同双方协商一致解除合同;8.2.2第三方因故退出合同,合同双方可解除合同。第九条争议解决9.1争议解决方式:9.1.1合同双方协商解决;9.1.2仲裁;9.1.3诉讼。9.2争议解决机构:9.2.1仲裁机构;9.2.2法院。9.3争议解决期限:9.3.1争议解决应在合同终止或解除之日起____日内完成;9.3.2争议解决期限自争议发生之日起计算。第十条合同附件10.1合同附件作为合同组成部分,具有同等法律效力。第十一条合同解释权11.1合同解释权归合同双方共同享有。第十二条合同签署日期12.1本合同自双方签字盖章之日起生效。第三部分:其他补充性说明和解释说明一:附件列表:1.船员派遣协议详细要求:包括船员派遣岗位、职责、工作条件、工资待遇等。说明:该协议是本合同的重要组成部分,用于明确船员的派遣细节。2.船员培训计划详细要求:包括培训内容、培训时间、培训地点、培训师资等。说明:该计划是船员培训的依据,确保船员具备必要的技能和知识。3.船员体检kok电子竞技详细要求:包括体检日期、体检机构、体检结果等。说明:体检kok电子竞技是船员健康状况的证明,确保船员符合工作要求。4.船员职业资格证书复印件详细要求:包括证书名称、证书编号、发证机构、发证日期等。说明:证书复印件是船员资质的证明,确保船员具备相应的职业资格。5.船员劳动合同详细要求:包括合同期限、工资待遇、福利待遇、工作条件等。说明:劳动合同是船员与聘用单位之间的劳动法律关系文件。6.船员社会保险缴纳证明详细要求:包括社会保险种类、缴纳比例、缴纳金额等。说明:缴纳证明是船员享受社会保险待遇的依据。7.船员休假记录详细要求:包括休假时间、休假原因、休假工资等。说明:休假记录是船员休息和休假情况的记录。8.船员工作日志详细要求:包括工作日期、工作内容、工作地点等。说明:工作日志是船员工作情况的记录,用于评估工作表现。9.船员事故kok电子竞技详细要求:包括事故时间、事故地点、事故原因、事故处理等。说明:事故kok电子竞技是事故处理的依据,用于预防类似事故的再次发生。10.船员离职证明详细要求:包括离职日期、离职原因、离职手续等。说明:离职证明是船员离职的正式文件,用于办理离职手续。说明二:违约行为及责任认定:1.违约行为:1.1派遣单位未按合同约定派遣船员;1.2聘用单位未按合同约定支付船员工资;1.3船员未按合同约定履行职责;1.4第三方未按合同约定提供服务质量;1.5合同双方未按合同约定履行其他义务。2.责任认定标准:2.1违约行为的认定依据合同约定和法律法规;2.2责任认定标准根据违约行为的严重程度和损失情况确定;2.3违约方应承担违约责任,赔偿守约方因此遭受的损失。3.违约责任示例说明:3.1派遣单位未按合同约定派遣船员,导致聘用单位无法按时完成工作任务,派遣单位应承担违约责任,赔偿聘用单位因此遭受的损失;3.2聘用单位未按合同约定支付船员工资,船员有权要求聘用单位支付工资,并承担相应的违约金;3.3船员未按合同约定履行职责,导致船舶事故,船员应承担相应的责任,赔偿损失;3.4第三方未按合同约定提供服务质量,合同双方有权要求第三方承担违约责任,赔偿损失;3.5合同双方未按合同约定履行其他义务,应根据违约行为的严重程度和损失情况确定责任。全文完。

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